Postée il y a 13 jours
Au sein de la M.J.C de Chamonix, association loi 1901, vous travaillerez auprès d'enfants autour de la conception, l'organisation et l'encadrement d'activités éducatives et culturelles.
Votre rôle d'animateur/trice, en centre de loisirs, est de favoriser les échanges et la cohésion sociale, d'encourager l'expression et l'épanouissement des individus.
Sous l'autorité du directeur vous serez chargé de :
- Participer aux réunions de préparation et de bilan des semaines d'animation.
- Proposer et mettre en place des animations en cohérence avec le projet pédagogique.
- Assurer la sécurité psychologique et physique des enfants.
- Accueillir les familles.
Profil souhaité :
BAFA (en cours accepté) ou diplôme équivalent, ou sans diplôme dans la limite des taux fixés par la SDJES.
Rémunération:
Contrat d'engagement éducatif, Convention collective de l'animation et accords d'entreprise de la MJC.
10h pour les mercredis.
81.55 euros brut par jour pour les diplômés BAFA.
Possibilité d'augmenter vos heures en période de vacances scolaires.
Experience: Débutant accepté
Compétences: Habilitation BAFA,Techniques pédagogiques,Expliquer et faire respecter les règles et procédures,La créativité,L'écoute et le dialogue,La a polyvalence,La motivation et le dynamisme,L'adaptabilité,Le sens des responsabilités
Qualification: Employé qualifié
Secteur d'activité: Autres organisations fonctionnant par adhésion volontaire
Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve de réactivité : Capacité à réagir rapidement face à des évènements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance.
S'adapter aux changements : Capacité à s'adapter à des situations variées, à réagir à l'imprévu, gérer l'incertitude pour s'ajuster à des organisations, des collectifs de travail, des habitudes, des valeurs propres à l'entreprise.
Travailler en équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Experience: Débutant accepté
Compétences: Habilitation BAFA,Techniques pédagogiques,Expliquer et faire respecter les règles et procédures,La créativité,L'écoute et le dialogue,La a polyvalence,La motivation et le dynamisme,L'adaptabilité,Le sens des responsabilités
Qualification: Employé qualifié
Secteur d'activité: Autres organisations fonctionnant par adhésion volontaire
Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve de réactivité : Capacité à réagir rapidement face à des évènements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance.
S'adapter aux changements : Capacité à s'adapter à des situations variées, à réagir à l'imprévu, gérer l'incertitude pour s'ajuster à des organisations, des collectifs de travail, des habitudes, des valeurs propres à l'entreprise.
Travailler en équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.