Chargé d'Affaires Technico-Réglementaires H/F

Les missions du poste

Ce que nous vous offrons en plus d'une mission enrichissante :

- Un contrat en CDI
- Une rémunération à partir de 45 000€ brut annuelle sur 13 mois
- Des avantages : Bonus, Prime de participation et d'intéressement, Carte tickets restaurant, Chèques CESU
- Le poste est basé à Clermont-Ferrand (63), accessible en voiture avec parking gratuit sur place
Opportunité Professionnelle : Chargé d'Affaires Technico-Réglementaires H/F

Vous recherchez un poste au sein d'une industrie pharmaceutique leader dans son domaine, où votre expertise réglementaire et votre sens de l'analyse seront valorisées ?
Ne cherchez plus ! Nous avons une opportunité intéressante pour vous à Clermont-Ferrand (63).

À propos de notre client :

Notre client recherche un « Chargé d'Affaires Technico-Réglementaires H/F ». Vous aurez l'opportunité d'intégrer une équipe dynamique, au sein d'un laboratoire porteur de fortes valeurs humaines.

Rattaché(e) au Responsable du service Technico-Réglementaire au sein du Pôle Développement, vous prenez en charge un portefeuille de médicaments. Vous contribuez activement à l'élaboration des stratégies réglementaires et assurez la rédaction des documents nécessaires aux dossiers.

A ce titre, vos missions principales sont les suivantes (cette liste est non exhaustive) :

Médicaments en R&D
- Participer aux groupes projets de développement en apportant votre expertise
- Contribuer à l'élaboration des stratégies de développement des produits en tenant compte des exigences réglementaires
- Rédiger les modules CMC/Qualité pour les IMPD, IND, Briefing Packages, Brochures Investigateurs et dossiers d'AMM
- Assurer les réponses aux questions des autorités de santé sur les sections CMC

Médicaments existants
- Participer au Comité de Change Control ainsi qu'aux réunions techniques avec les experts métiers
- Identifier les sections impactées par les changements et la documentation nécessaire à leur déclaration
- Mettre à jour les dossiers en conformité avec la description des changements
- Rédiger le rationnel scientifique et réglementaire des modifications
Expérience et compétences :
- Titulaire d'un diplôme en sciences (Pharmacie, Chimie, Biotechnologies ou équivalent)
- Minimum 5 ans d'expérience en Affaires Technico-Réglementaires dans l'industrie pharmaceutique
- Bonne connaissance des dossiers réglementaires pour les zones Europe (EU), États-Unis (US), Canada et Brésil
- Maîtrise des référentiels Qualité pharmaceutique ainsi que des différentes réglementations applicables, en particulier pour les produits stériles
- Niveau d'anglais courant, à l'écrit comme à l'oral

Savoir-être :
- Organisation, rigueur et capacité d'analyse
- Appréciation du travail en équipe et bon relationnel
- Aptitude à travailler en transversalité avec différents interlocuteurs

Vous souhaitez rejoindre un laboratoire innovant et contribuer au développement et à la conformité des médicaments ? Ne laissez pas passer cette opportunité ! Postulez dès maintenant et ouvrez de nouvelles perspectives professionnelles.

Le profil recherché

Expérience et compétences :
- Titulaire d'un diplôme en sciences (Pharmacie, Chimie, Biotechnologies ou équivalent)
- Minimum 5 ans d'expérience en Affaires Technico-Réglementaires dans l'industrie pharmaceutique
- Bonne connaissance des dossiers réglementaires pour les zones Europe (EU), États-Unis (US), Canada et Brésil
- Maîtrise des référentiels Qualité pharmaceutique ainsi que des différentes réglementations applicables, en particulier pour les produits stériles
- Niveau d'anglais courant, à l'écrit comme à l'oral

Savoir-être :
- Organisation, rigueur et capacité d'analyse
- Appréciation du travail en équipe et bon relationnel
- Aptitude à travailler en transversalité avec différents interlocuteurs

Vous souhaitez rejoindre un laboratoire innovant et contribuer au développement et à la conformité des médicaments ? Ne laissez pas passer cette opportunité ! Postulez dès maintenant et ouvrez de nouvelles perspectives professionnelles.

Lieu : Clermont-Ferrand
Contrat : CDI
Salaire : 4 000 € par mois
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