DIRECTEUR(TRICE) D'ETABLISSEMENT F/H

Les missions du poste

Rattaché(e) au Directeur général de l’Hospitalité, vos principales missions sont :

• assurer la conduite générale de l’établissement dans le respect du cadre légal et réglementaire qui entoure l’activité ;
• élaborer, décliner et mettre en oeuvre le projet d’établissement en cohérence avec le projet stratégique de l’Hospitalité Saint Thomas de Villeneuve ;
• définir et mettre en oeuvre une politique stratégique et opérationnelle de gestion des moyens humains financiers et immobiliers de l’établissement pour répondre aux besoins des personnes accueillies ou accompagnée, tout en assurant son bon équilibre financier ;
• conduire l’adaptation de la structure et des organisations de manière participative et dans une approche visant à promouvoir la responsabilisation des équipes et leur autonomie afin d’apporter un accompagnement adapté aux résidents ;
• concourir à l’élaboration et à la mise en oeuvre des politiques sociales, médico-sociales et sanitaires au sein de son territoire et ce en étroite collaboration avec le directeur de l’EHPAD de Moncontour, CRT du territoire.
• être garant de bonnes conditions de travail pour ses salariés, permettant de favoriser la fidélisation des collaborateurs en place, et d’attirer de nouveaux salariés.

La prise de poste se fera dans le contexte particulier d’intégration des activités de l’Association au sein de l’Hospitalité conduisant à reprendre l’ensemble du personnel et de ses activités. Vous aurez ainsi pour mission de poursuivre le plan d’action engagé début 2025 autour de 3 axes :

• piloter la trajectoire de retour à l’équilibre de l’établissement,
• améliorer la qualité de l’accompagnement offert à ses résidents,
• piloter la transformation des modes d’accompagnement de nos usagers.

Vous devrez dans ce cadre, avec l’appui des directions du siège et de la direction de la Maison de Moncontour, conduire le changement auprès des équipes en place, dans les modes de fonctionnement, les postures professionnelles et la façon d’apporter le soin et l’accompagnement. Vous devrez en outre assurer une gestion financière rigoureuse doublée et piloter le développement et l’adaptation de l’activité de l’établissement.

De formation supérieure type Master 2 en Management des Etablissements de Santé, Sanitaires et Sociaux, CAFDES, ESC ou équivalent, vous bénéficiez d'une expérience significative et réussie de 10 ans minimum, en tant que cadre puis directeur(trice) d’établissement(s) acquise dans le secteur médico-social ou sanitaire.

Vous savez arbitrer et prendre des décisions en s’appuyant sur la contribution des membres du CODIR. Vous alliez gestion opérationnelle et vision stratégique afin de donner du sens aux décisions et aux orientations de développement de l’établissement. Vous bénéficiez de compétences managériales avérées et avez une capacité à mener la transformation et à accompagner le changement auprès des équipes. Vous saurez adapter l'établissement aux contraintes financières dans un objectif de maintien de la qualité de l’accompagnement et de la qualité de vie au travail des salariés.

L’Hospitalité́ Saint-Thomas de Villeneuve rassemble 17 établissements sanitaires et médicosociaux à but non lucratif : hôpitaux, cliniques, EHPAD, foyers de vie principalement situés en Bretagne mais aussi en PACA et en Pays de la Loire. Elle regroupe 3400 salarié.es. Son siège et son pôle de services, localisés à Lamballe, apportent aux établissements du groupe les moyens mutualisés (centre de formation, paie centralisée, systèmes d’information, innovation et recherche) ainsi que les expertises et la coordination dans le cadre du projet stratégique.

L’Hospitalité Saint-Thomas de Villeneuve est porteuse d’une approche du soin et de l’accompagnement qui place l’usager au cœur du projet des établissements, et se traduit dans l’approche domiciliaire qu’elle déploie progressivement. « Prendre soin c’est créer du lien » constitue la devise de son projet stratégique, qui conduit à transformer la vision du rôle des soignants et à développer leur compétence d’accompagnement.

Dans le cadre de l’intégration des activités de l’association Montbareil, l’Hospitalité Saint-Thomas de Villeneuve recrute son/sa futur(e) Directeur(trice) F/H.

L’Association de Montbareil est située à Saint-Brieuc (22) et emploie 120 salarié(e)s. Elle gère 4 structures médico-sociales accompagnant des personnes âgées en perte d’autonomie :

• Ehpad Saint-Jean-Eudes : 100 lits et 8 places accueil de jour,
• Ehpad Ermitage Saint-Joseph : 24 lits,
• Résidence Jean Marie la Mennais : 14 logements,
• Ehpad Le Cèdre : 40 lits.

Elle gère par ailleurs un EHPAD à Pordic, dans le cadre d’un Groupement de Coopération Social et Médico-Social (GCSMS) avec le CCAS de la commune.