Postée il y a 24 heures
Pour le Centre de conditionnement d'un négoce de pommes de terre (40 personnes), nous recherchons un chef d'équipe de conditionnement (h/f).
Les principales Missions :
- Préparer et coordonner les opérations sur les lignes de production (Lignes de lavage et brossage)
- Organiser et suivre la mise en production des opérations de conditionnement, en lien avec le Responsable de Production.
- Suivre les objectifs fixés par la direction,
- Contrôler le respect du cahier des charges clients (Calibre, qualité du tri),
- Contrôler la qualité des produits (poids des emballages, étiquetage, mentions légales, codes barre) en lien avec le service Qualité,
- Contrôler le respect des règles de Qualité, Hygiène, Sécurité, Santé et Environnement (QHSSE)
- Encadrer du personnel (Equipes de production)
- Alerter le service maintenance en cas de dysfonctionnement sur une ligne de production
- Faire respecter le Règlement intérieur.
Profil recherché :
Idéalement une expérience en conditionnement (management de 20 à 30 personnes) Capacité d'organisation et d'anticipation. Aptitude au suivi de l'ensemble des activités (fabrication, traçabilité, contrôle .). Autonomie, Autorité et rigueur indispensable. Une connaissance en pommes de terre serait un plus
Rémunération selon profil. Poste évolutif selon intégration et compétences. Rémunération motivante à négocier selon profil et compétences. Prime d'objectif
Travail posté (matin/après-midi) en binôme avec un autre chef d'équipe.
Type d'emploi : CDI (période d'essai 2 mois, renouvelable 1 fois)
Statut Agent de Maitrise
Salaire : entre 27 K€ et 31 K€ par an
Poste :
- Du Lundi au Vendredi
- Heures supplémentaires
- Travail posté
Types de primes et de gratifications :
- Heures supplémentaires majorées
Expérience:
- Gestion d'équipe: 3 ans (Exigé)
- Connaissance du domaine agricole (variété des pommes de terre ) serait souhaitable
Permis B, Caces 3 à jour
Date de début prévue : dès que possible
Experience: 3 An(s) - sur un poste similaire
Compétences: Modalités d'approvisionnement d'une ligne de production,Règles de sécurité,Élaborer et planifier un programme de production, d'exploitation,Contrôler le fonctionnement d'un équipement, d'une machine, d'une installation,Organiser ou surveiller des phases de fabrication,Piloter une démarche qualité, un processus d'amélioration continue,Identifier les anomalies ou les dysfonctionnements d'une production,Contrôler la qualité et la conformité d'un produit,Contrôler les règles de Qualité, Hygiène, Sécurité, Santé et Environnement (QHSSE),Organiser et contrôler un approvisionnement,Organiser le travail d'une équipe,Expliquer et faire respecter les règles et procédures
Qualification: Technicien
Secteur d'activité: Activités de conditionnement
Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Gérer son stress : Capacité à garder le contrôle de soi pour agir efficacement face à des situations irritantes, imprévues, stressantes.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Experience: 3 An(s) - sur un poste similaire
Compétences: Modalités d'approvisionnement d'une ligne de production,Règles de sécurité,Élaborer et planifier un programme de production, d'exploitation,Contrôler le fonctionnement d'un équipement, d'une machine, d'une installation,Organiser ou surveiller des phases de fabrication,Piloter une démarche qualité, un processus d'amélioration continue,Identifier les anomalies ou les dysfonctionnements d'une production,Contrôler la qualité et la conformité d'un produit,Contrôler les règles de Qualité, Hygiène, Sécurité, Santé et Environnement (QHSSE),Organiser et contrôler un approvisionnement,Organiser le travail d'une équipe,Expliquer et faire respecter les règles et procédures
Qualification: Technicien
Secteur d'activité: Activités de conditionnement
Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Gérer son stress : Capacité à garder le contrôle de soi pour agir efficacement face à des situations irritantes, imprévues, stressantes.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.