Postée il y a 24 heures
Nous recherchons pour un remplacement de congé maternité de mai à décembre 2025 un(e) intervenant(e) social(e) en Hébergement d'Urgence pour Demandeur d'Asile (HUDA) (65 places) et en Accueil d'urgence pour Violences Intra-Familiales (AU VIF) (6 places).
Missions principales :
- Accueillir
- Accompagner et préparer les demandeurs d'asile/Victimes de violences dans leurs projets
- Créer et suivre leurs dossiers
- Entretenir les liens avec les partenaires
- Travailler le savoir-habiter
Profil recherché :
Vous êtes fait(e) pour ce poste si :
Vous avez des connaissances dans la demande d'asile
Vous avez une aisance rédactionnelle
Vous savez organiser
Vous êtes multilingue
Vous avez un diplôme d'Educateur Spécialisé, de Conseiller en Economie Sociale et Familiale, d'Assistant de Service Social
Horaires de journée (9h-16h30)
80% également possible
Repos fixes (week-end et jours fériés)
Inscription au Comité de Gestion des Œuvres Sociales (CGOS)
Si vous souhaitez intégrer une équipe dynamique et être autonome dans votre travail, nous serions ravis de recevoir votre candidature, en nous adressant votre CV et lettre de motivation par mail à l'attention de Madame La Directrice de pôle.
Experience: 1 An(s)
Compétences: Normes rédactionnelles,Mener des actions de suivi social spécifiques à une structure et à un public,Orienter une personne vers des partenaires relais,Accueillir, orienter, renseigner un public,Évaluer régulièrement les besoins de la personne,Connaissance du public accueilli,Aisance rédactionnelle
Qualification: Agent de maîtrise
Secteur d'activité: Hébergement médicalisé pour enfants handicapés
Liste des qualités professionnelles:
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Être à l'écoute, faire preuve d'empathie : Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.
Experience: 1 An(s)
Compétences: Normes rédactionnelles,Mener des actions de suivi social spécifiques à une structure et à un public,Orienter une personne vers des partenaires relais,Accueillir, orienter, renseigner un public,Évaluer régulièrement les besoins de la personne,Connaissance du public accueilli,Aisance rédactionnelle
Qualification: Agent de maîtrise
Secteur d'activité: Hébergement médicalisé pour enfants handicapés
Liste des qualités professionnelles:
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Être à l'écoute, faire preuve d'empathie : Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.