Postée il y a 2 jours
Nous recherchons un-e Éducateur-rice de jeunes enfants H/F, pour notre association UDAF du Rhône et la Métropole de Lyon, sur notre siège social de Lyon 7ème (Saxe-Gambetta).
Ce recrutement est ouvert à compter du 3 mars 2025.
Rémunération après reprise d'ancienneté selon la CCN66, à partir de 2100,67€ brut mensuel.
Avec un cœur de métier centré sur la vie des familles, vous interviendrez sur notre Pôle Enfance - AEAPE.
MISSIONS
Exercer des missions d'action éducative administrative renforcée confiées par le Service Enfance de la Métropole de Lyon dans le cadre de la Protection de l'Enfance.
CE QUE NOUS RECHERCHONS
+ Être titulaire d'un diplôme d'état d'Éducateur de Jeunes Enfants (EJE)
+ Connaissance développement de l'enfant 0 - 6 ans
+ Connaissance du cadre législatif (Loi 2022-2 et Mars 2016)
+ Sens de la synthèse et de l'organisation
+ Qualité relationnelles et travail d'équipe indispensables
+ Maitriser les logiciels Word et Excel (PackOffice)
+ Dans le cadre de vos missions, des déplacements sont à prévoir.
CE QUE NOUS VOUS PROPOSONS
+ Aménagement temps travail (semaine de 4 jours et demi)
+ Véhicule de fonction / service
+ Participation transports 75%
+ 18 jours de congés payés supplémentaires
+ Télétravail (1 jour / semaine)
+ Tickets restaurant
+ Mutuelle et prévoyance
+ CSE (chèques cadeaux, réductions, évènements etc)
Ce que vous avez lu vous intéresse ? N'hésitez plus et postulez à cette annonce avec votre CV à jour !
Experience: Débutant accepté
Compétences: Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité,Concevoir un projet éducatif,Organiser et animer des activités ludiques et d'éveil,Veiller à la sécurité de l'enfant au domicile et à l'extérieur
Permis: B - Véhicule léger souhaité
Qualification: Employé qualifié
Secteur d'activité: Autre accueil ou accompagnement sans hébergement d'enfants et d'adolescents
Liste des qualités professionnelles:
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Travailler en équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Être à l'écoute, faire preuve d'empathie : Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.
Experience: Débutant accepté
Compétences: Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité,Concevoir un projet éducatif,Organiser et animer des activités ludiques et d'éveil,Veiller à la sécurité de l'enfant au domicile et à l'extérieur
Permis: B - Véhicule léger souhaité
Qualification: Employé qualifié
Secteur d'activité: Autre accueil ou accompagnement sans hébergement d'enfants et d'adolescents
Liste des qualités professionnelles:
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Travailler en équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Être à l'écoute, faire preuve d'empathie : Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.