Conducteur de Travaux Bardage (H/F)

Les missions du poste

Détail du poste :

- Réalise l'étude d'exécution financière et technique,
- Réalise ou supervise le dossier de plans d'exécution,
- Sélectionne les ressources de mains d'oeuvre ayant négocié leur coût (main d'oeuvre propre, intérim, sous-traitants),
- Sélectionne les matériaux, matériel et procède aux consultations nécessaires,
- Établit des devis,
- Établit le dossier administratif du chantier (déclaration des sous- traitants, PPSPS...),
- Prend toute disposition nécessaire à la sécurité des intervenants,
- Assiste aux réunions de chantiers et représente l'entreprise,
- Organise et supervise l'avancement des travaux,
- Établit la facturation,
- Gère la réception du chantier,
- Établit le décompte général définitif,
- Lève les éventuelles réserves,
- Gère le chiffrage en rénovation et neuf et assurer le suivi commercial,
- Encadre 2 conducteurs de travaux,
- S'assure avec la comptabilité entreprise du bon payement du client.

Le profil recherché :

Le / la conducteur / conductrice de travaux spécialisé(e) en bardage est responsable de la supervision d'un ou plusieurs chantiers privés ou publics en coordonnant de manière opérationnelle les activités des chefs de chantiers.
- Il / elle dirige les travaux, encadre les équipes et veille au respect des délais, de la sécurité et de la qualité.
- Il / elle contrôle toutes les étapes du chantier, depuis l'étude du dossier jusqu'à la réception des travaux.
- Issu d'une formation Bac +2 en bâtiment ou équivalent.
- Expérience exigée de 5 ans en conduite de travaux dans le bardage et façade
- Salaire : selon profil

Experience: 5 An(s)

Compétences: Planifier des opérations de chantier,Adapter la mise en œuvre et l'encadrement des chantiers en fonction des matériaux, systèmes énergétiques et méthodes de construction,Anticiper la mise en oeuvre des différentes phases de chantier pour veiller au respect du planning global,Apporter un appui technique aux équipes de chantier,Communiquer auprès de ses clients internes et externes,Effectuer un suivi de chantiers et veiller à l'avancement des différents lots (gros œuvre, corps d'état technique…),Établir un rapport de chantier,Organiser des réunions et des visites de chantier,Présenter un dossier de chantier au chef de chantier et aux intervenants

Permis: B - Véhicule léger souhaité

Qualification: Employé qualifié

Secteur d'activité: Autres activités de soutien aux entreprises n.c.a.

Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve de leadership : Capacité à mobiliser une équipe/des interlocuteurs et à les entraîner dans la poursuite d'un objectif partagé.
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.

Jobzly est une agence de recrutement dédiée à trouver les meilleurs talents pour une large gamme de métiers et d'industries.

Chez Jobzly, notre mission est simple : connecter les entreprises avec les candidats les plus qualifiés et les mieux adaptés à leurs besoins spécifiques. Que vous soyez une entreprise à la recherche de talents exceptionnels ou un professionnel cherchant à donner un nouvel élan à votre carrière, nous sommes là pour vous accompagner à chaque étapes du processus.

Le profil recherché

Experience: 5 An(s)

Compétences: Planifier des opérations de chantier,Adapter la mise en œuvre et l'encadrement des chantiers en fonction des matériaux, systèmes énergétiques et méthodes de construction,Anticiper la mise en oeuvre des différentes phases de chantier pour veiller au respect du planning global,Apporter un appui technique aux équipes de chantier,Communiquer auprès de ses clients internes et externes,Effectuer un suivi de chantiers et veiller à l'avancement des différents lots (gros œuvre, corps d'état technique…),Établir un rapport de chantier,Organiser des réunions et des visites de chantier,Présenter un dossier de chantier au chef de chantier et aux intervenants

Permis: B - Véhicule léger souhaité

Qualification: Employé qualifié

Secteur d'activité: Autres activités de soutien aux entreprises n.c.a.

Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve de leadership : Capacité à mobiliser une équipe/des interlocuteurs et à les entraîner dans la poursuite d'un objectif partagé.
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.

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Lieu : Le Châtelet-en-Brie
Contrat : CDI
Salaire : 4 231 € par mois
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