Postée il y a 24 heures
Iziwork, l'agence d'intérim digital #1, recherche un Chauffeur SPL Camion Bras (h/f) à LESPINASSE. Candidatez en un clic et accédez à tous nos services depuis la meilleure app du marché.
À propos de la mission
Nous recherchons pour notre client, un chauffeur SPL, pour le transport de marchandises
En tant que conducteur SPL vous devrez :
- Vous effectuez les différentes opérations de conduite et transports.
- Vous êtes chargé de faire signer les attachements (manuels ou informatiques) par le client. A défaut d'attachements informatiques.
- Vous assumez la rédaction correcte des attachements manuels.
- Veiller au maintien en état des accessoires de levage et d'arrimage composant le lot de bord de l'engin et soumettre ceux-ci aux contrôles périodiques en même temps que la grue auxiliaire.
- Vous respectez le code de la route et veillez à ne pas dépasser la charge maximale admissible, ainsi que les règles liées aux transports exceptionnels (itinéraires, signalétique).
Rémunération & Avantages
Rémunération : 12,50 € par heure
Volume horaire hebdomadaire de base : 35 heures par semaine
Avantages :
- 10% d'indemnités de fin de mission (IFM) + 10% de prime de congés payés (CP), soit un salaire total brut de 15,13€
- Demandes d'acompte en 24h
- Un des meilleurs CET de France avec un taux d'intérêt de 10% par an
- Tous vos services dans une application
- Accès rapide à tous vos documents sur notre application
- Accompagnement de nos intérimaires tout au long de leur carrière avec notre service formation
Profil recherché
- Motivé(e) par le challenge
- Autonome
- Rigoureux
- Culture sécurité
- Ponctuel
- Tempérament calme
- Respectueux des consignes
- Dynamique
- Expérience : Au moins 1 mois
Certificats requis
- Permis CE - Verso
- FIMO marchandises
- CACES - Grue auxiliaire R490
iziwork valorise la diversité, l'égalité des chances et l'inclusion. Toutes les candidatures sont étudiées en fonction des aptitudes et compétences. Vos données personnelles sont traitées conformément à notre politique de confidentialité disponible sur notre site ou sur demande à @.**. Vous pouvez exercer vos droits conformément au RGPD en suivant la procédure décrite dans celle-ci.
Le versement de l'indemnité de congés payés (ICCP) se fait mensuellement. Le versement de l'indemnité de fin de mission (IFM) se fait à l'issue de chaque mission effectivement accomplie, sous réserve des cas de non-versement prévus à l'article L1251-33 du Code du travail.