Postée il y a 16 heures
Activ Emploi recherche pour l'un de ses clients : Un(e) Gestionnaire Paie
Secteur d'activité : Etablissements et Services pour personnes inadaptées et handicapées.
Rattaché(e) à la Direction des Ressources Humaines, vous serez intégré (e ) au sein d'une équipe dynamique composée de 8 collaboratrices dont 3 gestionnaires de paie.
Vos missions seront les suivantes :
- Etablissement des bulletins de paies
- Mettre en place des outils de traitement des paies
- Suivre les entrées et sorties
- Établir les DPAE
- Créer des comptes dans les logiciels de paie
- Gérer les affiliations / radiations aux organismes
- Collecter et saisir les données de l'ensemble des éléments de paie
- Établir les soldes de tout compte et des documents associés
- Gérer les suivis des temps et des absences (heures supplémentaires, absences)
- Traiter les demandes d'acompte, les saisies sur salaire
- Gérer la maladie, AT et suivre les IJ (CPAM + prévoyance)
- Établir les déclarations des charges sociales, mensuelles, trimestrielles annuelles, DSNT
- Effectuer différentes tâches administratives en appui des assistantes RH
- Rémunération selon CCN 66, télétravail un jour par semaine envisageable, organisation possible du temps de travail sur 4 jours.
Savoir-être professionnels
- Autonomie - Sens de l'organisation - Travail en équipe - Rigueur, implication
- Formation
Bac+2 ou équivalent en paie souhaité - Connaissance du logiciel paie first et planning first
Experience: 2 An(s)
Compétences: Logiciels comptables,Codifier une facture,Codifier un mandat,Codifier un titre,Effectuer le suivi des commandes, la facturation
Permis: B - Véhicule léger exigé
Qualification: Technicien
Secteur d'activité: Activités des agences de travail temporaire
Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Travailler en équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Postuler auprès d'Acti'v Emploi, c'est s'assurer d'une réelle prise en compte de votre candidature et de vos projets professionnels.
http://www.activemploi.fr/
Experience: 2 An(s)
Compétences: Logiciels comptables,Codifier une facture,Codifier un mandat,Codifier un titre,Effectuer le suivi des commandes, la facturation
Permis: B - Véhicule léger exigé
Qualification: Technicien
Secteur d'activité: Activités des agences de travail temporaire
Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Travailler en équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Postuler auprès d'Acti'v Emploi, c'est s'assurer d'une réelle prise en compte de votre candidature et de vos projets professionnels.
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