Postée il y a 30 jours
Atlantique Réhabilitation (AREHA), est spécialisée dans la réhabilitation de réseaux et ouvrages pour les entreprises et les collectivités dans le Grand Ouest de la France. Pour renforcer ses équipes, la société Atlantique Réhabilitation basée à Héric (44) recrute un(e) Chef(fe) d'équipe :
Missions :
- Distribuer les tâches aux opérateurs et aux aides-opérateurs de son équipe
- Décider d'adapter les temps de chauffe et de refroidissement à la configuration de l'ouvrage
- Faire respecter les règles d'intervention en espace confiné
- Analyser le dossier travaux
- Analyser la configuration du réseau ou de l'ouvrage
- Respecter toutes les conditions d'intervention : accès, arrêtés, balisage, dérivation d'effluents, prise d'eau, ..
- Organiser la mise en œuvre du processus de réhabilitation selon les procédures et instructions applicables
- Coordonner les opérateurs, les aides-opérateurs et les sous-traitants (curage, ITV, robot, .)
- S'assurer de la mise en œuvre de toutes les étapes du processus de réhabilitation : dérivation des effluents, obturation, curage, inspection télévisée avant gainage, ., jusqu'au polissage des branchements et à l'ITV finale
- S'assurer que l'ITV avant gainage n'a mis en évidence aucune anomalie
- Veiller à la protection de l'environnement du chantier (ex : géotextile)
- Participer activement à l'exécution des travaux
- Enregistrer et éditer les courbes de chauffe
- S'assurer des essais d'étanchéité, des contrôles de structure et d'épaisseur de gaine pour les chantiers NF et veiller à l'apposition des plaques de marquage NF
- Veiller à la remise en service du réseau et à la propreté des lieux de chantier
- Gérer les problèmes sur le chantier dans la mesure de ses attributions
- Veiller à la préparation et à l'entretien des matériels, véhicules, équipements, fournitures et consommables nécessaires
Profil :
- Permis B ( Permis EB et C serait un plus)
- Sens de l'organisation et l'autonomie
- Savoir lire et comprendre un plan
Modalités :
- Poste à pouvoir en CDI
- Rémunération selon profil
- Déplacement à la semaine ( lundi au jeudi ) dans le grand Ouest de la France
- Indemnités Panier et Grand déplacement
- Mutuelle prise en charge à 100% pour le salarié et ses enfants
Experience: Débutant accepté
Compétences: Lecture de plans et de schémas,Analyser et suivre les plans d'exécution transmis par le conducteur de travaux (plans, cadences, échéances de livraison, budget),Analyser les incidents techniques et proposer des améliorations,Apporter un appui technique aux équipes de chantier,Assurer la sécurité sur le chantier,Assurer l'intégration des nouvelles recrues (présentation aux équipes, formation à la sécurité…),Définir des besoins en approvisionnement,Gérer les incidents et les problèmes techniques,Mettre en place les dispositifs de sécurité, aménager les voies d'accès,Préparer l'intervention et installer le chantier,Rapporter les incidents et anomalies rencontrés,Réagir face à l'imprévu et être force de proposition en cas de dysfonctionnement,Réceptionner les matériaux en vue d'organiser la production,Rendre compte de son activité,S'assurer du respect des techniques de mise en œuvre ou de réalisation spécifiques au chantier (génie civil, VRD, routes, voies ferrées, ...),Superviser le nettoyage et la maintenance des équipements,Surveiller le respect des normes de sécurité,Transmettre les règles et consignes à son équipe et s'assurer de leur compréhension
Permis: B - Véhicule léger exigé,C - Poids lourd souhaité
Qualification: Employé qualifié
Secteur d'activité: Construction de réseaux pour fluides
Liste des qualités professionnelles:
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
S'adapter aux changements : Capacité à s'adapter à des situations variées, à réagir à l'imprévu, gérer l'incertitude pour s'ajuster à des organisations, des collectifs de travail, des habitudes, des valeurs propres à l'entreprise.
Travailler en équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Experience: Débutant accepté
Compétences: Lecture de plans et de schémas,Analyser et suivre les plans d'exécution transmis par le conducteur de travaux (plans, cadences, échéances de livraison, budget),Analyser les incidents techniques et proposer des améliorations,Apporter un appui technique aux équipes de chantier,Assurer la sécurité sur le chantier,Assurer l'intégration des nouvelles recrues (présentation aux équipes, formation à la sécurité…),Définir des besoins en approvisionnement,Gérer les incidents et les problèmes techniques,Mettre en place les dispositifs de sécurité, aménager les voies d'accès,Préparer l'intervention et installer le chantier,Rapporter les incidents et anomalies rencontrés,Réagir face à l'imprévu et être force de proposition en cas de dysfonctionnement,Réceptionner les matériaux en vue d'organiser la production,Rendre compte de son activité,S'assurer du respect des techniques de mise en œuvre ou de réalisation spécifiques au chantier (génie civil, VRD, routes, voies ferrées, ...),Superviser le nettoyage et la maintenance des équipements,Surveiller le respect des normes de sécurité,Transmettre les règles et consignes à son équipe et s'assurer de leur compréhension
Permis: B - Véhicule léger exigé,C - Poids lourd souhaité
Qualification: Employé qualifié
Secteur d'activité: Construction de réseaux pour fluides
Liste des qualités professionnelles:
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
S'adapter aux changements : Capacité à s'adapter à des situations variées, à réagir à l'imprévu, gérer l'incertitude pour s'ajuster à des organisations, des collectifs de travail, des habitudes, des valeurs propres à l'entreprise.
Travailler en équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.