Postée il y a 24 heures
Vous êtes passionné(e) par le domaine de l'enfance, dynamique, curieux, volontaire et vous souhaitez vous former à ce domaine qui vous plait tant ???
Rejoignez notre équipe pour une formation de qualité dispensée par le GRETA-CFA de Saint-Nazaire.
Fort d'un partenariat de plus de 5ans, Nounou ADOM, entreprise spécialisée dans la garde d'enfants à domicile recherche pour septembre prochain, de nouveaux profils en contrat d'apprentissage.
Nounou ADOM propose :
- une formation payée et rémunérée en présentiel au GRETA-CFA de Saint-Nazaire.
- des missions de garde d'enfants enrichissantes et formatrices.
- une rémunération à temps plein pendant toute la durée de votre contrat.
- des stages en collectivités à réaliser pendant votre parcours de formation.
- un encadrement par une équipe expérimentée et bienveillante.
Rejoignez nous pour démarrer une carrière passionnante dans la petite enfance.
Postulez dès maintenant en envoyant lettre de motivation + CV.
Nounou ADOM propose également des formations e-learning et un accès à son club employés.
Experience: Débutant accepté
Compétences: Étapes du développement de l'enfant,Techniques d'éveil de l'enfant
Permis: B - Véhicule léger exigé
Qualification: Employé non qualifié
Secteur d'activité: Accueil de jeunes enfants
Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Faire preuve de réactivité : Capacité à réagir rapidement face à des évènements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance.
Respecter ses engagements, assumer ses responsabilités : Capacité à engager sa responsabilité pour atteindre un objectif clairement exprimé et à signaler les éventuels freins à lever pour atteindre l'objectif.
Experience: Débutant accepté
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Secteur d'activité: Accueil de jeunes enfants
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Faire preuve de réactivité : Capacité à réagir rapidement face à des évènements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance.
Respecter ses engagements, assumer ses responsabilités : Capacité à engager sa responsabilité pour atteindre un objectif clairement exprimé et à signaler les éventuels freins à lever pour atteindre l'objectif.