Postée il y a 5 jours
Dans le cadre du développement de notre centre de formation, nous recherchons un(e) formateur(trice) pour accompagner nos apprenants dans la préparation du Diplôme d'État d'Auxiliaire de Vie (DEAV).
Vos missions seront les suivantes :
Conception pédagogique
Élaborer et structurer les contenus de formation en accord avec le référentiel du DEAV
Concevoir des supports pédagogiques interactifs et adaptés au public (présentiels et/ou e-learning)
Mettre en place des méthodes pédagogiques innovantes et adaptées aux adultes en formation
Animation de la formation
Dispenser des cours théoriques et pratiques sur les thématiques du métier (soins d'hygiène, aide à la mobilité, accompagnement de la personne, nutrition, psychologie, etc.)
Encadrer et évaluer les apprenants sur leurs compétences techniques et relationnelles
Mettre en place des mises en situation professionnelles et des études de cas
Suivi et accompagnement des apprenants
Assurer un suivi individualisé pour aider les apprenants à progresser
Évaluer les compétences à travers des mises en situation et des examens blancs
Participer à l'organisation des stages en lien avec les structures d'accueil (EHPAD, services d'aide à domicile, établissements spécialisés)
Veille professionnelle et réglementaire
Se tenir informé(e) des évolutions législatives et des bonnes pratiques du secteur médico-social
Mettre à jour régulièrement les contenus pédagogiques pour garantir la conformité aux exigences du diplôme
Experience: 12 Mois
Compétences: Recueillir les informations sur l'environnement de vie et l'état de santé de l'enfant,Participer à un projet pluridisciplinaire
Qualification: Employé non qualifié
Secteur d'activité: Activités des agents et courtiers d'assurances
Liste des qualités professionnelles:
Avoir le sens du service : Capacité à identifier (voire anticiper) les besoins des usagers, clients (internes et externes) et à apporter une réponse adaptée afin de les satisfaire.
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Prendre des initiatives et être force de proposition : Capacité à initier, imaginer des propositions nouvelles pour résoudre les problèmes identifiés ou améliorer une situation. Être proactif.
Experience: 12 Mois
Compétences: Recueillir les informations sur l'environnement de vie et l'état de santé de l'enfant,Participer à un projet pluridisciplinaire
Qualification: Employé non qualifié
Secteur d'activité: Activités des agents et courtiers d'assurances
Liste des qualités professionnelles:
Avoir le sens du service : Capacité à identifier (voire anticiper) les besoins des usagers, clients (internes et externes) et à apporter une réponse adaptée afin de les satisfaire.
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Prendre des initiatives et être force de proposition : Capacité à initier, imaginer des propositions nouvelles pour résoudre les problèmes identifiés ou améliorer une situation. Être proactif.