Directeur·rice d'Etablissement en CDI Basé à Moissac H/F

Les missions du poste

Groupe SOS Jeunesse est le premier acteur associatif de la protection de l'enfance en France.

Sa mission : éduquer et protéger enfants, adolescent·e·s et jeunes majeur·e·s en difficulté compte-tenu de leur environnement familial, social et économique. Soutien à la parentalité, accueil de mineurs et jeunes majeurs en danger ou en risque de danger, en difficultés psychologiques, alternatives à l'incarcération et accompagnement à l'insertion socio-professionnelle Groupe SOS Jeunesse met en oeuvre des moyens innovants d'aide, de soutien et d'accompagnement pour donner les mêmes chances à chaque enfant.

Groupe SOS Jeunesse est une association du Groupe SOS. Rejoindre le Groupe SOS, c'est choisir un métier qui a du sens, dans une grande organisation non-lucrative qui agit pour le vivre-ensemble, en France et dans le monde.
Employeur engagé, le Groupe SOS défend l'accès à l'emploi pour toutes et tous, indépendamment de l'origine, du genre, de l'orientation sexuelle, de la religion, du handicap ou du parcours de vie. Il valorise et soutient les métiers essentiels à la cohésion sociale, contribuant ainsi à un avenir plus inclusif et durable.
Groupe SOS Jeunesse, association loi 1901 consacrée à la protection de l'enfance et adolescence, ainsi qu'à l'éducation spécialisée et à l'insertion sociale et professionnelle, membre du GROUPE SOS recrute son / sa Directeur(rice) d'établissement en CDI basé.e à Moissac - Tarn et Garonne

Le Foyer Éducatif de Moissac a pour mission le placement de jeunes tant en assistance éducative (protection de l'enfance) que dans le cadre d'une mesure du CJPM (enfance délinquante).

Missions

Rattaché(e) à la Direction Générale, vous êtes en charge de la déclinaison de la politique associative sur les deux dispositifs suivants :

- Une MECS de 39 places (2,69 M€ budget et 40,70 ETP) pouvant accompagner des garçons et des filles, qui s'organise comme suit :

3 unités de vie collectives de 22 places en mixité de 6 à 18 ans, implantées sur les communes de Moissac et Castelsarrasin ;

1 UHD de 17 places accueillant des jeunes en mixité de 16 à 21 ans, réparties sur des appartements situés sur la commune de Moissac en colocation ou en logement individuels.

- Un Dispositif de Placement d'Hébergement à Domicile exerçant 22 mesures de placement éducatif à domicile (426 K€ de budget et 6,30 ETP), pour des jeunes âgés de 3 à 17 ans.

Activités principales socle du poste :

Sous la responsabilité du Directeur Général Adjoint basé au siège parisien, vous assurez la gestion des dispositifs et la mise en oeuvre de leurs projets. Pour ce faire vous encadrez une équipe de 47 ETP composée notamment de 2 chefs de services.

Vous êtes responsable de la réalisation du contrat annuel d'activité, de la pérennité financière des structures de leur gestion administrative et budgétaire ainsi que de la gestion du personnel sur votre périmètre.

Vous veillez à l'application des conditions d'hygiène, de santé et de sécurité des usagers et des professionnels et présidez les instances représentatives du personnel structurées au niveau départemental (un CSE et une CSSCT).

Vous représentez l'association auprès des partenaires institutionnels et participez aux instances de réflexion départementales (Direction Enfance Famille, ODPE, Protection Judiciaire de la Jeunesse).

Enfin, vous contribuez aux réflexions à un niveau associatif, aux côtés des autres directeurs de l'association, et prenez part à ce titre à des projets transversaux.
Vous êtes titulaire d'un diplôme de niveau I et avez acquis une expérience de direction d'un ESMS, idéalement sur un poste multi-établissements, dans le secteur de la protection de l'enfance.
Vous possédez de solides capacités managériales, d'analyse, d'organisation, d'animation, de communication et de coordination et d'excellentes qualités rédactionnelles. Vous êtes rigoureux et maîtrisez la gestion budgétaire d'un ESMS.
Vous êtes titulaire du permis B eu égard à la dispersion des établissements et la nécessité d'effectuer des déplacements.

Convention-collective/rémunération : CCN 66 : Ets pour pers. Inadaptées ou handicapées.

Le profil recherché

Vous êtes titulaire d'un diplôme de niveau I et avez acquis une expérience de direction d'un ESMS, idéalement sur un poste multi-établissements, dans le secteur de la protection de l'enfance.
Vous possédez de solides capacités managériales, d'analyse, d'organisation, d'animation, de communication et de coordination et d'excellentes qualités rédactionnelles. Vous êtes rigoureux et maîtrisez la gestion budgétaire d'un ESMS.
Vous êtes titulaire du permis B eu égard à la dispersion des établissements et la nécessité d'effectuer des déplacements.

Convention-collective/rémunération : CCN 66 : Ets pour pers. Inadaptées ou handicapées.

Lieu : Moissac
Contrat : CDI
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