Talents Executive
Postée il y a 2 jours
Nous recherchons pour notre client, une entreprise industrielle internationale, un Responsable RH en CDI.
Rattaché(e) à la DRH, vous intervenez sur un périmètre d'environ 100 collaborateurs, répartis entre le site de Vincennes et plusieurs filiales et bureaux de représentation situés dans 12 pays.
ACCOMPAGNEMENT RH :
* Soutenir les managers dans leurs problématiques RH : recrutement, gestion administrative, suivi disciplinaire, formation et accompagnement des carrières.
* Assurer la bonne application des procédures RH.
* Gérer l'administration du personnel (embauches, sorties, contrats, primes...) et coordonner la paie avec les prestataires RH locaux.
* Assurer une veille juridique et garantir le respect des législations locales en collaboration avec les partenaires externes.
DÉVELOPPEMENT RH ET GESTION DES COMPÉTENCES
* Déployer la politique RH de l'entreprise sur l'ensemble du périmètre.
* Concevoir et mettre en place des programmes de formation et développement.
* Collaborer avec la Responsable Formation pour organiser et suivre les sessions de formation.
* Piloter les processus de gestion des talents : entretiens annuels et professionnels, reporting, mobilité interne, plan de succession...
PROJETS RH TRANSVERSES
* Contribuer aux initiatives RH globales du Groupe, en France et à l'international.
* Développer des référentiels de compétences adaptés aux métiers clés.
* Mettre en place des actions visant à améliorer la Qualité de vie au travail.