Data Analyst & Analytics Engineer F/H

Les missions du poste

Rejoignez une scale-up en pleine croissance évoluant dans le secteur B2C & B2B, avec une ambition forte d’exploiter la data pour optimiser sa stratégie et accélérer son développement. Avec une croissance annuelle de 50% et une équipe en structuration, nous recherchons, pour notre partenaire, un(e) Data Analyst & Analytics Engineer pour poser les bases d’une stack data robuste et performante.

Pourquoi les rejoindre ?

  • Un rôle clé pour structurer la data en interne et accompagner la croissance
  • Un poste hybride, avec une forte autonomie et une vraie marge de manœuvre
  • Une équipe dynamique et bienveillante, où votre expertise sera valorisée
  • L'opportunité de travailler sur une stack moderne : BigQuery, DBT, Looker Studio, Airbyte

Vos missions :

En tant que Data Analyst & Analytics Engineer, vous serez le/la garant(e) de la fiabilité des données et de la performance des modèles analytiques, en étroite collaboration avec les équipes B2C, B2B et Growth.

Structurer et fiabiliser la stack data :

  • Définir et optimiser les pipelines de données (Airbyte, BigQuery, DBT)
  • Assurer la qualité et la cohérence des données pour une exploitation optimale
  • Mettre en place des processus de monitoring et de maintenance des flux

Développer des analyses stratégiques et opérationnelles :

  • Réaliser des analyses approfondies pour éclairer les décisions business
  • Construire des dashboards et reportings via Looker Studio
  • Accompagner les équipes métiers sur l’exploitation de la data

Accompagner la croissance et les nouveaux projets Data :

  • Travailler sur les enjeux CRM, ERP et Supply Chain, en lien avec les équipes métiers
  • Participer à l’évolution de la Modern Data Stack et anticiper les futurs besoins
  • Être force de proposition pour optimiser la scalabilité et la robustesse des solutions data

Stack technique

  • BigQuery, DBT, Looker Studio
  • Airbyte & ingestion customisée
  • SQL avancé
  • Jira pour la gestion des projets


3 qualités essentielles pour ce poste :

  • Humain – Vous êtes un(e) Do-er, pragmatique et entrepreneurial(e), avec une bonne sensibilisation aux bonnes pratiques data
  • Technique – Vous maîtrisez SQL (très solide), avez déjà travaillé avec DBT et connaissez les enjeux liés au CRM et aux outils d’acquisition & Growth
  • Business – Vous savez lire un BP, comprendre les enjeux métiers et traduire ces besoins en solutions data

Expérience requise :

  • Minimum de 2 ans d’expérience en Data Analytics, Analytics Engineering ou Data Science
  • Expérience en environnement Growth / B2C appréciée
  • Une première expérience dans un contexte scale-up / startup est un vrai plus
  • Une bonne compréhension des enjeux métier est indispensable
  • Langues : Français & Anglais (courant)

Package & avantages

  • CDI – Paris / hybride
  • Rémunération : 50K€ - 60K€ (selon profil & expérience)
  • Évolution possible vers un rôle plus stratégique en Data


Tenth Revolution Group (anciennement Frank Recruitment Group) est un cabinet de recrutement IT qui compte parmi les plus grands experts mondiaux des solutions de talents cloud. Fondé à Newcastle upon Tyne en 2006, Tenth Revolution Group forme et fournit des professionnels très demandés par certains des écosystèmes du secteur les moins bien pourvus en compétences.

La Société emploie près de 2 000 personnes réparties dans une vingtaine d'agences notamment au Royaume-Uni, en France, en Allemagne, aux Pays-Bas et en Espagne, et par une présence à Singapour, aux USA, en Australie..

Le Groupe exploite sept marques commerciales, chacune étant dédiée à un produit technologique spécifique: Jefferson Frank (AWS), Nigel Frank International (Microsoft Dynamics et Azure), Mason Frank International (Salesforce), Washington Frank (Enterprise ERP), Anderson Frank (NetSuite), Nelson Frank (ServiceNow), et FRG Technology Consulting (Data, Google Cloud Platform, Snowflake, Databricks).

Tenth Revolution Group a été classé parmi les sociétés européennes connaissant la croissance la plus rapide et a été reconnu comme l'une des 100 premières entreprises privées britanniques connaissant la croissance la plus rapide en termes de bénéfices.



Lieu : Paris
Contrat : CDI
Télétravail : Télétravail partiel
Salaire : 60 000 € par an
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