Postée il y a 2 jours
L'Etablissement Public Départemental Blanche de Fontarce recherche pour son EHPAD situé à Chaillac un(e) infirmier(e) à temps plein.
L'EHPAD La Vaquine est composé de 4 unités (3 unités de 14 places : Saphir, Ambre (unité sécurisée) et Améthyste et d'une unité de 10 places : Jade) : 48 places sont dédiées à l'accueil permanent et 4 à l'accueil temporaire.
DESCRIPTION DU POSTE :
L'infirmier(e) évalue l'état de santé d'une personne et analyse les situations de soins. Il conçoit et définit les projets de soins individualisés, planifie les soins, les prodigue et les évalue. Il met en œuvre les traitements, dispense des soins de nature préventive, curative ou palliative visant à promouvoir maintenir et restaurer la santé.
L'infirmier(e) contribue à l'éducation à la santé et l'accompagnement des personnes ou des groupes dans leurs parcours de soins en lien avec le projet de vie. L'infirmier(e) intervient dans le cadre d'une équipe pluriprofessionnelle, de manière autonome et en collaboration.
DESCRIPTION DES MISSIONS :
Les principales missions de l'infirmier(e) sont les suivantes :
* Accueil et prise en charge des publics accueillis
* Identification des besoins des résidents
* Evaluation de l'autonomie des résidents et des capacités ressources
* Aide aux actes de la vie quotidienne en favorisant l'autonomisation autant que faire se peut
* Participation à l'organisation et/ou à la réalisation d'activités spécifiques (sorties, séjours, etc.)
* Observation de l'état de santé psychique, moral et physique des publics accueillis et partage de ses observations en équipe pluridisciplinaire
* Participation à l'élaboration, l'évaluation et l'actualisation du projet individualisé du résident
* Participation à la traçabilité de l'information permettant la continuité de prise en charge des publics accueillis
* Développement et/ou stimulation des capacités affectives, intellectuelles, psychomotrices et sociales du résident
* Développement d'une relation de confiance avec le résident et ses proches
* Repérage, signalement, gestion et/ou participation à la gestion des situations de conflits, de maltraitance ou de blocage individuel ou inter-individuels
* Réalisation des actes d'assistance aux soins infirmiers
* Réalisation des soins liés à la toilette, à l'alimentation, à l'hydratation, à l'élimination urinaire et fécale, à l 'endormissement, en incluant les soins de confort
* Evaluation de l'état clinique d'une personne
* Repérage des situations critiques ou d'urgence vitale et alerte des professionnels ressources
* Entretien et nettoyage des locaux et équipements de l'environnement immédiat du résident
* Surveillance de l'état de santé des résidents
* Formation et supervision des stagiaires, nouveaux aides-soignants et étudiants
* Participation aux activités d'animation organisées pour les résidents
Experience: 1 An(s)
Compétences: Réaliser des soins infirmiers, Diplôme d'Etat Infirmier
Qualification: Employé qualifié
Secteur d'activité: Action sociale sans hébergement n.c.a.
Liste des qualités professionnelles:
Avoir le sens du service : Capacité à identifier (voire anticiper) les besoins des usagers, clients (internes et externes) et à apporter une réponse adaptée afin de les satisfaire.
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Travailler en équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Experience: 1 An(s)
Compétences: Réaliser des soins infirmiers, Diplôme d'Etat Infirmier
Qualification: Employé qualifié
Secteur d'activité: Action sociale sans hébergement n.c.a.
Liste des qualités professionnelles:
Avoir le sens du service : Capacité à identifier (voire anticiper) les besoins des usagers, clients (internes et externes) et à apporter une réponse adaptée afin de les satisfaire.
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Travailler en équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.