Postée il y a 24 heures
Notre raison d'être chez AXA ? Chaque jour, nous agissons ensemble pour le progrès humain en protégeant ce qui compte. Une mission qui donne le sourire et envie de se lever le matin !
Un des leaders mondiaux de l'assurance dans la protection des biens, des personnes et des actifs, AXA c'est 145 000 collaborateurs et contributeurs qui s'engagent au quotidien pour nos clients, c'est 51 pays dans lesquels nous distribuons nos produits et services et plus de 90 millions de client qui nous font confiance dans le monde. Employeur citoyen et responsable, AXA s'engage au quotidien pour des causes sociétales & environnementales. Nous menons une politique inclusive engagée pour reconnaître et valoriser les différences individuelles. Ces ambitions vous parlent ? Alors venez changer le monde avec nous !
Le siège du Groupe AXA est basé à La Défense (Tour Majunga) et regroupe les activités corporate du Groupe. Il se distingue par une forte culture internationale.
We are looking for our next HR project specialist intern as of September 9 and for 6 months at our AXA Headquarters !
Location : 25 avenue Matignon, 8th arrondissement Paris.
As a leading global insurance company, we prioritize human progress by safeguarding what matters most. Join our team of 150,000 professionals in an innovative and challenging environment.
AXA Headquarters brings together the group's corporate activities and oversees global entities, ensuring strategic coordination and compliance with standards, as well as consistency in commercial approaches.
Within the Group HR, you will join the GIE HR team as HR Project specialist.
What You'll Do
- Support the implementation of diverse initiatives as part of the HR People Strategy 2025 across different department (Learning, Talent Acquisition, Culture and I&D, etc.)
- Prepare materials for stakeholders and help ensuring appropriate follow-up
- Research and share best practices from both internal and external sources
Compétences techniques et professionnelles requises, niveau d'expérience :
Compétences non-techniques :
Compétences techniques et professionnelles requises, niveau d'expérience :
Compétences non-techniques :