Les missions du poste

Travailler en étroite collaboration avec les responsables du recrutement

Rédiger des offres convaincantes avec les responsables du recrutement impliqués

Assurer le sourcing de candidats potentiels en utilisant une variété de supports tels que les offres d'emploi et les réseaux sociaux (LinkedIn, APEC, ...)

Filtrer tous les CV et lettres de motivation reçus sur notre base de données

Gérer et assister les entretiens avec les responsables du recrutement

Gérer le processus de recrutement tout au long du cycle de vie pour garantir une expérience candidat fluide et positive.

Maintenir à jour la base de données des candidats qualifiés jour

Rester à jour avec les tendances de l'industrie afin de comprendre les besoins des responsables du recrutement et la qualification des employés potentiels. Cela peut inclure le fait d'avoir travaillé dans l'industrie technologique ou de participer à des séminaires de formation, au réseautage, à des salons de recrutement et à des événements de l'industrie pour acquérir de telles connaissances

Gérer l'intégration de nos nouveaux arrivants

Tenir à jour la présentation de Delair pour les nouveaux arrivants

Organiser des événements avec les nouveaux arrivants et d'autres collègues

Assurer une expérience d'intégration agréable pour nos nouveaux arrivants


Diplômé(e) en ressources humaines, sciences sociales ou domaine connexe

Au moins 2 ans d'expérience en recrutement international, de préférence dans un environnement technologique

Expérience dans l'utilisation de bases de données de gestion de contacts, de groupes de réseaux sociaux/professionnels… pour établir et entretenir des relations avec les candidats.

Bilingue anglais et parlant couramment le français. Une troisième langue serait appréciée.

D'excellentes compétences interpersonnelles et de communication sont essentielles pour réussir dans ce poste.

Penseur critique, optimiste qui aime travailler dans un environnement multiculturel et en évolution rapide

Vous êtes une personne fonceuse et axée sur les résultats, capable de jongler avec des priorités concurrentes


Delair, leader mondial du drone professionnel, fournit des données basées sur l’imagerie aérienne pour aider les industriels dans leur processus de décision. Spécialiste de la fabrication de drones et du traitement des données collectées, Delair met à disposition des professionnels des solutions complètes depuis l’acquisition de données jusqu’à leur analyse opérationnelle.

En intégrant Delair, vous participerez bien plus qu’à la commercialisation de drones industriels dans le monde entier. Nous croyons que le drone professionnel est part intégrante de la révolution numérique en cours et nous participons à son développement afin qu’il devienne incontournable dans les décisions stratégiques de demain.

C'est dans l'excellence technique et ce processus d'innovation perpétuel que nous nous reconnaissons.

Nous encourageons par conséquent les idées novatrices et permettons à la créativité de s'exprimer.

Etes-vous prêt à rejoindre l'aventure et à participer à son développement ?

Lieu : Labège
Contrat : CDD
Télétravail : Télétravail partiel
Salaire : 30 000 € par an
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