FOYER LES IRIS
Postée il y a 24 heures
Établissement : Maison et SAEA des IRIS
Lieu : MORLAIX
Conv. Col. : CCN du 15 mars 1966
Type de contrat : CDD
Salaire conventionnel : 1076.10 à 2152.21€ brut (avec prime 9.21, hors ancienneté et selon diplôme)
Durée de travail : 0.5 à 1 ETP
Poste à pourvoir le : Dès que possible
Date de fin de candidature : 30/03/2024
MISSION
Sous la responsabilité du Directeur-Adjoint, le travailleur social (H/F) participera à la mise en place et à la réalisation de l'accueil de mineurs confiés. Acteur(ice) et porteur(se) du projet d'établissement, il/elle contribuera, au sein d'une équipe pluridisciplinaire, à l'accompagnement individuel et collectif des mineurs au quotidien.
A ce titre, sur un rythme d'internat (avec nuits couchées), il/elle sera chargé(e) notamment de :
Assurer l'accueil et la continuité de l'accompagnement de mineurs de 6 à 18 ans dans la vie quotidienne
Favoriser l'inscription et l'autonomie des enfants /jeunes accueillis dans leur environnement
Participer à l'élaboration du projet individualisé
Accompagner les relations familiales
Construire et assurer l'accompagnement dans les démarches administratives et juridiques
Proposer et animer des temps collectifs.
PROFIL
Formation/Expérience :
Titulaire du DEES, DEETS ou du DEME
Permis B obligatoire
Compétences/aptitudes requises :
Capacité d'écoute, d'évaluation des problématiques des personnes
Patience, respect et bienveillance
Qualités rédactionnelles
Capacité à s'adapter à la diversité des situations et du public, à proposer des actions
Travail en équipe, sens relationnel développé
Dynamisme, sens de l'organisation
Serait apprécié :
Compétences supports pour des activités collectives ou individuelle
Expérience en protection de l'enfance voire en MECS/SAEA
Merci de bien vouloir adresser votre candidature (CV + lettre de motivation) au plus tôt à:
Monsieur GERARD Guillaume, Directeur Adjoint :
Soit par courrier à : Maison des IRIS, 9 rue de Kergariou, 29600 PLOUJEAN
Nos emplois sont accessibles à toutes personnes reconnues travailleurs handicapés.
Experience: Débutant accepté
Compétences: Accompagner la mise en oeuvre d'un projet socioéducatif et proposer des axes d'adaptation à la personne,Guider ou accompagner une personne dans ses démarches,Organiser le travail d'une équipe,Transmettre et expliquer aux personnes les règles sociales et civiques au cours des activités de la vie quotidienne
Qualification: Employé qualifié
Secteur d'activité: Services administratifs combinés de bureau
Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Prendre des initiatives et être force de proposition : Capacité à initier, imaginer des propositions nouvelles pour résoudre les problèmes identifiés ou améliorer une situation. Être proactif.
Être à l'écoute, faire preuve d'empathie : Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.
La Fondation Massé-Trévidy, acteur social reconnu d'utilité publique, s'engage à faire avancer la réflexion et l'action en faveur des personnes en difficultés ou fragiles. La Fondation réalise des actions sociales, médico-sociales et éducatives dans le champ de l'économie sociale et solidaire.
Experience: Débutant accepté
Compétences: Accompagner la mise en oeuvre d'un projet socioéducatif et proposer des axes d'adaptation à la personne,Guider ou accompagner une personne dans ses démarches,Organiser le travail d'une équipe,Transmettre et expliquer aux personnes les règles sociales et civiques au cours des activités de la vie quotidienne
Qualification: Employé qualifié
Secteur d'activité: Services administratifs combinés de bureau
Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Prendre des initiatives et être force de proposition : Capacité à initier, imaginer des propositions nouvelles pour résoudre les problèmes identifiés ou améliorer une situation. Être proactif.
Être à l'écoute, faire preuve d'empathie : Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.
La Fondation Massé-Trévidy, acteur social reconnu d'utilité publique, s'engage à faire avancer la réflexion et l'action en faveur des personnes en difficultés ou fragiles. La Fondation réalise des actions sociales, médico-sociales et éducatives dans le champ de l'économie sociale et solidaire.