Responsable Maintenance Infrastructure

Les missions du poste

Samuel, consultant du cabinet de recrutement Fed Ingénierie, recherche pour son client spécialisé dans la logistique, un coordinateur maintenance F/H basé dans le 95.

Avantages : 25 jours de congés payés + RTT, accord d'intéressement (2 mois de salaire), prise en charge à 50% du transport, événements d'entreprise, CSE.

Horaires : Travail du lundi au vendredi, astreinte téléphonique le week-end (1 sur 2)

Directement rattaché(e) au Directeur Technique, vous aurez pour principales missions la gestion de la maintenance des infrastructures :

- Réglementation du bâtiment : Assurer le respect des normes de sécurité, hygiène et environnement pour toutes les infrastructures.
- Plan de maintenance : Formaliser et déployer un plan de maintenance global, avec suivi des indicateurs (préventive, corrective, proactive).
- Planification : Organiser et anticiper les besoins de maintenance pour minimiser l'impact sur la production.
- Supervision des interventions : Contrôler les interventions, diagnostiquer les pannes et réagir rapidement en cas de besoin.
- Gestion des prestataires : Coordonner et optimiser les prestations externes de maintenance.
- Pilotage de l'équipe : Organiser, administrer et faire monter en compétences l'équipe de maintenance.
- Maintenir une dynamique positive, responsabiliser les collaborateurs et fournir un appui technique.
- Veille réglementaire et technologique : Assurer la mise à jour continue des pratiques en matière de maintenance.
- Projets d'investissements : Piloter les projets de travaux neufs en respectant délais, budgets et normes de qualité.
- Suivi des dossiers réglementaires et conformité :
- Dossiers ICPE : Garantir la conformité des installations et des dossiers ICPE en lien avec les exigences réglementaires et les assurances.

Issu(e) d'une formation de type Bac + 2 type BTS Maintenance , vous justifiez d'une expérience significative de 3 ans minimum en maintenance des infrastructures, avec une expertise dans le management d'équipe technique et la gestion de la réglementation du bâtiment.

- Compétences techniques : Maintenance des bâtiments et équipements, gestion de la sécurité des installations, gestion des priorités et des interventions d'urgence.

- Compétences en management : Gestion de planning, gestion administrative, formation et accompagnement des équipes techniques.

- Compétences en gestion de projet : Élaboration de plans de maintenance, suivi de projets d'amélioration continue.