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Positionné(e) au pôle technique au sein d'une équipe de 6 personnes, sous la responsabilité du responsable de pôle, vos principales missions seront :
* Suivi des procédures liées à la police de la conservation du domaine public routier sur voies d'intérêt communautaire (DT/DICT, permissions de voirie, accord technique...) et des relations avec les pétitionnaires et partenaires institutionnels ou privés
* Suivi des tableaux de bords relatifs aux interventions sur le domaine public routier
* En cas de réfection non conforme aux prescriptions des permissions de voirie, assurer la réfection de voirie dans les règles de l'art avec prise en charge du pétitionnaire
* Gestion du marché d'entretien de voirie
* Participation à l'élaboration du règlement de voirie et mise en œuvre
* Suivi des marchés de travaux en signalisation horizontale et fourniture de signalisation verticale
* Participation à la surveillance du patrimoine viaire sur le territoire et rendre compte
* Participation aux commissions voirie
* Suivi des dossiers foncier et voirie complexes de création d'une voie nouvelle de liaison entre plusieurs quartiers en lien avec une DUP
* Rédaction, suivi des chronos et envoi des permissions de voirie, renseignement de voirie, arrêté d'alignement, avis du gestionnaire voirie sur autorisation du droit des sols
* Suivi des " tableaux de bord " des actes précités
* Réalisation de bons de commandes, PV de réception et validation du service fait dans les domaines susvisés
* Accueil téléphonique en lien avec les missions susvisées
* Suivi et gestion des sinistres sur voirie : recueil des informations, transmission à l'assurance, accueil téléphonique
* Suppléance de l'agent d'accueil en concertation avec les autres assistants de pôle en cas d'absence (courrier, accueil physique et téléphonique).
Savoir-faire
* Expérience professionnelle similaire de 2 ans dans la fonction publique territoriale appréciée
* Connaissance dans le domaine de la voirie
* Connaissance du cadre réglementaire de la voirie (code de la voirie routière)
* Maitrise des règles et normes liées à la sécurité et l'hygiène sur les chantiers et lors des interventions sur le domaine public routier
* Maitrise des outils bureautiques
Savoir-être
* Sens du service public
* Bon relationnel, sens du travail en équipe
* Sens de l'organisation et méthodologie
* Capacités à rendre compte
* Faire preuve d'initiative
* Savoir appliquer les consignes, mettre en place des alertes
Conditions de travail
* Travail à temps complet sur 5 jours, cycle de travail au choix de l'agent : 35 heures sans ARTT, 36 heures avec 6 jours d'ARTT par année civile, 37 heures 30 minutes avec 15 jours d'ARTT par année civile
* Déplacements réguliers sur le territoire communautaire (véhicules en pool)
* Permis B obligatoire
* Adhésion au CNAS dès votre arrivée
* Télétravail possible après 3 mois d'ancienneté (1 jour par semaine)
* Adhésion à la prévoyance " garantie maintien de salaire " possible
* Adhésion au titres restaurant possible
La Communauté de Communes du Pays de l'Ozon se situe aux portes de la métropole lyonnaise, au sud de Lyon, et compte 7 communes pour 26 000 habitants.
L'équipe composée d'une direction générale et d'un secrétariat inter-pôles, compte plus de 35 agents répartis sur 5 pôles : Aménagement et développement du territoire, Communication, Culture, Ressources et Technique.