Postée il y a 24 heures
Débutant.e ou expérimenté.e, tu recherches un nouveau défi ? Chez Manpower, nous offrons à des personnes d'horizons différents, avec ou sans qualification, un large éventail d'opportunités en CDI, CDD et Intérim. En bref : la personnalité, la motivation et les compétences priment sur le CV.
Manpower MONTREUIL SUR MER recherche pour son client, une société spécialisée dans la conception et la réalisation d'équipements dédiés à des secteurs d'activités très contraignants comme les travaux de construction d'infrastructure (tunnels et travaux ferroviaires), l'énergie (pétrole, gaz et hydro-électricité) et l'industrie. un Responsable administratif et financier (RAF) (H/F)
- Mettre en place les procédures de gestion et les indicateurs nécessaires au suivi des activités et au reporting à la direction
- Veiller au respect des procédures et des délais
- Gérer et superviser les flux financiers
- Gérer et superviser la trésorerie
- Analyser la situation financière et l'environnement économique de l'entreprise (bilan, analyse, tableaux de bord, indicateurs d'activité et reporting)
- Assurer la tenue des objectifs financiers de l'entreprise
- Etablir des prévisions budgétaires
- Administrer toutes les applications informatiques : comptable, paie, ERP, gestion de temps.
- Conduire les négociations auprès de différents interlocuteurs (banques, administrations)
- Assurer une veille réglementaire (normes financières internationales, réglementation fiscale et juridique)
- Organiser et coordonner les activités du service administratif et financier
- Assurer le suivi juridique et assurance de l'entreprise
- Etablir gérer et superviser la paie et toutes les déclarations associées : DSN, Taxes liées au Personnel
- Maintenir en tant qu'administrateur les applications liées au système d'information : CEDID / NIBELIS / UKG / OCTAL.
- Développer et maintenir les applications sous Access et Excell
- Technique :
Maitriser les outils informatiques
Maitriser les mécanismes comptables
Analyser des risques financiers
Suivre l'évolution des résultats financiers d'une structure
Respecter la législation
- Savoir-être attendus :
Esprit d'analyse
Être capable de détecter une situation anormale et informer
Faire preuve de discrétion et respecter/assurer la confidentialité des données
Adapter ses comportements à des interlocuteurs différents (collègues, hiérarchiques, clients, extérieurs)
Manager une équipe
Mettre en ½uvre le relationnel adapté pour communiquer avec ses collègues et sa hiérarchie
- Diplômes recommandés :
Bac +5 / Master professionnel en finance d'entreprise ou en contrôle de gestion
Ecole de commerce
Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap Date début : Dès que possible