Postée il y a 22 heures
L'Apei Périgueux est une association gestionnaire d'établissements et de services accompagnant des enfants et des adultes en situation de handicap (handicap mental, handicap complexe de grande dépendance, handicap rare, surdi-cécité .).
L'Apei Périgueux gère 16 établissements / services sur le département de la Dordogne (MAS, FAM, FV, SAVS, ESAT, FH, EA). Elle compte environ 530 salariés et accompagne environ 580 personnes.
Forte de la diversité de ses structures et de son implantation sur le territoire de la Dordogne, l'Apei Périgueux peut vous proposer un parcours professionnel évolutif en adéquation avec votre projet professionnel.
L'Apei Périgueux recrute pour la MAS Héliodore située à Atur (Dordogne). Cet établissement accueil des adultes polyhandicapés.
Pour plus d'informations sur l'établissement : https://www.apei-perigueux.org/etablissements-et-services/habitat-et-accompagnement-specialise/mas-heliodore
MISSIONS
En rejoignant nos équipes et dans le cadre de vos fonctions, vous veillerez à assurer les missions suivantes :
- Apporter une aide et une assistance pour les actes essentiels de la vie.
- Veiller au confort des résidents (installation dans la chambre, changes et soins d'hygiène si nécessaires, accompagner les crises et agitations, aider à l'alimentation et hydratation).
- Participer à des réunions d'équipe, réunion clinique, et s'inscrire dans une démarche de prise en soin pluridisciplinaire
- Assurer la sécurité et au confort des résidents et avoir un rôle d'alerte
- Récolter et transmettre les informations nécessaires aux équipes de jour
- S'organiser en fonction des protocoles adaptés de chaque résident.
PROFIL
- Être titulaire du diplôme d'état d'AES/AMP
- Être titulaire du permis B obligatoire
- Connaissances des pathologies et des handicaps
- Connaissances du polyhandicap
- Capacité à travailler en équipe pluridisciplinaire
- Capacité d'écoute et d'adaptabilité
- Sens de l'organisation
TYPE DE POSTE
Date de prise de poste : 24/02/2025
Date de fin de candidature : 17/02/2025
Salaire : Selon classement et modalités sur la CCN 66 + indemnité LAFORCADE de 238 €
Modalités de travail :
- CDI à temps plein
- 1 week-end sur 2 travaillé.
- Travail de nuit.
Avantages :
- Prise en charge du repas par l'établissement
- Repos compensateur de nuit
- Horaires en continu (sans coupures)
- 9 jours de congés supplémentaires ;
- Présence d'un Conseil Social et Economique associatif proposant des réductions chez de nombreux commerçants infrastructures sportives et culturelles, des locations, des chèques Cadhoc (annuel et par évènement), des chèques vacances.
- Compte Epargne Temps ;
- Participation à la complémentaire santé de l'employeur (50%) et du CSE.
- Formations régulières organisées tout au long de l'année
- Temps de réunions et d'échanges réguliers
CANDIDATURE (CV) à envoyer :
A l'attention de Mme PILLOT Cécile - Directrice
2 impasse Pierre Corneille - Atur - 24750 BOULAZAC ISLE MANOIRE
Tél : 05.53.04.23.20
Mail : rh-heliodore-calypso@apei-perigueux.fr
Experience: Débutant accepté
Compétences: Accompagner les patients dans les gestes de la vie quotidienne,Présenter à la personne les activités d'aide ou d'éveil et définir les modalités de mise en oeuvre et d'accompagnement,assurer la sécurité et le confort des résidents
Permis: B - Véhicule léger exigé
Qualification: Employé qualifié
Secteur d'activité: Hébergement social pour handicapés mentaux et malades mentaux
Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Travailler en équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Être à l'écoute, faire preuve d'empathie : Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.
Experience: Débutant accepté
Compétences: Accompagner les patients dans les gestes de la vie quotidienne,Présenter à la personne les activités d'aide ou d'éveil et définir les modalités de mise en oeuvre et d'accompagnement,assurer la sécurité et le confort des résidents
Permis: B - Véhicule léger exigé
Qualification: Employé qualifié
Secteur d'activité: Hébergement social pour handicapés mentaux et malades mentaux
Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Travailler en équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Être à l'écoute, faire preuve d'empathie : Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.