Postée il y a 64 jours
Groupe Havana : Créé en 2011, nous incarnons la transformation digitale en misant sur l'innovation, la performance et le bien-être au travail.
Notre identité :
- 200 experts déployés à travers la France.
- Acteurs clés dans les domaines de la DATA, du Cloud et de l'intelligence artificielle.
- Nous accompagnons nos clients dans la transformation digitale de leur SI
Nous recherchons actuellement un(e) développeur(se) Java pour rejoindre nos équipes.
En tant que développeur Java, vos missions principales seront les suivantes :
- Participer à la conception et au développement de logiciels en Java
- Assurer la maintenance et l'évolution des applications existantes
- Collaborer avec l'équipe technique pour garantir la qualité et la performance des développements
- Proposer des solutions techniques innovantes pour répondre aux besoins des clients
- Assurer une veille technologique constante pour rester à la pointe des nouvelles technologies
Les compétences requises pour ce poste sont les suivantes :
- Maîtrise avancée du langage de programmation Java
- Expérience significative dans le développement d'applications Java
- Connaissance des frameworks Java (Spring, Hibernate, etc.)
- Capacité à travailler en équipe et à communiquer efficacement
- Autonomie, rigueur et sens de l'organisation
- Connaissance de Kotlin serait un plus
Prise poste : ASAP
Télétravail : 50%
Intéressé(e) ?
Voici notre processus de recrutement après envoi de votre CV :
Un 1er échange téléphonique avec notre responsable recrutement Vincent, d'environ 10 minutes
Un 2ème échange téléphonique avec notre business manager, Christelle
Un entretien physique ou en visio avec le client final et le business manager en charge de vous accompagner
Ce poste n'est pas ouvert à l'alternance ou aux stages !
Poste ouvert aux personnes en situation d'handicap !
Les compétences requises pour ce poste sont les suivantes :
- Maîtrise avancée du langage de programmation Java
- Expérience significative dans le développement d'applications Java
- Connaissance des frameworks Java (Spring, Hibernate, etc.)
- Capacité à travailler en équipe et à communiquer efficacement
- Autonomie, rigueur et sens de l'organisation
- Connaissance de Kotlin serait un plus
Prise poste : ASAP
Télétravail : 50%
Intéressé(e) ?
Voici notre processus de recrutement après envoi de votre CV :
Un 1er échange téléphonique avec notre responsable recrutement Vincent, d'environ 10 minutes
Un 2ème échange téléphonique avec notre business manager, Christelle
Un entretien physique ou en visio avec le client final et le business manager en charge de vous accompagner
Ce poste n'est pas ouvert à l'alternance ou aux stages !
Poste ouvert aux personnes en situation d'handicap !