Postée il y a 22 heures
Vous souhaitez donner du sens à votre travail en contribuant à l’entretien et à la qualité de vie des habitants ? Rejoignez notre équipe en tant qu’Employé(e) d’Immeuble et participez activement à la propreté et à la sécurité de notre patrimoine.
- Assurer le nettoyage des parties communes (halls, cages d’escaliers, ascenseurs, vitres, mobiliers, locaux de collecte des déchets, parkings…).
- Veiller à l’évacuation des ordures ménagères et des encombrants dans le respect des règles d’hygiène.
- Entretenir le matériel et les équipements mis à disposition (EPI, produits d’entretien…).
- Effectuer une tournée d’inspection pour signaler tout problème ou anomalie.
- Alerter sur les dysfonctionnements des équipements de sécurité.
- Réaliser de petits travaux d’entretien électrique (remplacement d’ampoules, néons…).
- Échanger avec les résidents et prendre en compte leurs observations.
Formation : CAP Nettoyage, Agent de propreté et d’hygiène ou expérience significativeExpérience : Débutant acceptéQualités requises : Sens du service, aisance relationnelle, organisation
La S.A HLM de l'Oise, membre du groupe Habitat en Région (branche immobilière sociale de la Caisse d'Epargne), est un bailleur présent sur l'ensemble du département de l'Oise.
Sa raison d'être ? Avec les habitants de l'Oise, agir par le logement social pour construire ensemble une société durable et solidaire.
Som ambition ? S'affirmer comme le bailleur social de proximité qui remet l'humain au coeur.
Ainsi, ses 140 collaborateurs oeuvrent au quotidien pour trouver le logement social adapté à chaque famille et proposer les services permettant une vie confortable dans leur foyer. La S.A HLM de l'Oise loue environ 10200 logements qu'elle entretient et rénove. Aux côtés des collectivés locales, elle programme et pilote des constructions neuves. Elle gère également un parc locatif de 158 locaux d'activités.
Pour préparer le monde de demain et répondre aux futurs enjeux sociétaux, la S.A HLM de l'Oise s'est donc engagée dans une profonde transformation de son organisation et de ses méthodes de travail. Pour cela, dans une démarche de co-construction, elle a défini son projet d'entreprise Osons 2024 autour de 4 axes stratégiques :
- Osons le client : faire vivre une bonne expérience client,
- Osons le collectif : faire vivre une aventure humaine et engageante
- Osons l'utilité sociale : être un acteur du bien-vivre ensemble,
- Osons le patrimoine : préparer notre patrimoine de demain
et ceci, en osant la digitalisation et le Développement Durable.
Dans le cadre de sa politique de recrutement inclusive, la S.A HLM de l'Oise s'engage à assurer une égalité de traitement et de chances aux talents de tous horizons.