Chargé de Vie Résidentielle H/F

Les missions du poste

Le descriptif de poste :
Nous recrutons, pour l'un de nos clients, un acteur national dans le domaine du médico-social, spécialisé dans l'accompagnement social et le logement, un Chargé de Vie Résdentielle - H/F, dans le cadre d'un poste en CDI.

-Présentation du poste :
-Présentation de l'Etablissement : Un Foyer de Jeunes Travailleurs dans les Hauts-de-Seine.
Les missions principales du poste : *Accompagner individuellement les résidents dans leurs démarches de logement, d'insertion sociétale et de développement de leur projet professionnel et personnel ;
*Participer au peuplement des résidences dans le respect des règles juridiques et des valeurs de l'association (commissions d'attribution, sélection des candidatures, réalisation des états des lieux...) ;
*Contribuer à l'optimisation du taux d'occupation et à la baisse des impayés ;
* Travailler en réseau avec les partenaires autour des situations des jeunes ;
*Proposer et animer ou coanimer des actions collectives sur l'emploi, la santé, le logement, sorties culturelles et soirées conviviales en s'appuyant entre autres sur des partenaires spécialisés ;
*Solliciter la participation des résidents et les investir dans des projets ;
*Faire vivre et utiliser les réseaux sociaux et le site WEB de l'association.

-Présentation des caractéristiques du poste :
*Poste en CDI à temps plein ;
*Horaires du poste : poste en horaires de jour.
-Lieu : Vous intervenez sur plusieurs Foyers de Jeunes Travailleurs.

Rattachement hiérarchique : la Direction.

Conditions du poste : rémunération fixe sur 13 mois, selon la convention CCN Organismes Gestionnaires de Foyers et Services pour jeunes travailleurs, prime SEGUR.

Contrat : CDI

La qualification et l'expérience requises :
*De formation supérieure Bac+2 minimum, vous avez un Diplôme d'Etat du secteur social et une expérience similaire d'au moins 2 ans dans l'accompagnement socio-éducatif des jeunes. Vous connaissez les dispositifs et les partenaires impliqués en matière d'insertion sociale et de logement pour les jeunes ;
*Une expérience sur un poste similaire est souhaitée.
Les compétences et les qualités professionnelles requises :
*Avoir un sens de l'organisation et une conscience professionnelle ;
*Avoir un sens de la confidentialité et du travail en équipe ;
*Avoir des capacités d'anticipation et de réactivité ;
*Avoir une rigueur professionnelle ;
*Avoir des qualités de communication et de rédaction ;
*Avoir une capacité d'écoute.
La connaissance de l'univers est souhaitée.
Nous attendons votre candidature.