Postée il y a 64 jours
Le cabinet de recrutement Juny se distingue par sa spécialisation dans les domaines de la comptabilité, de l'audit, du juridique et du social. Fondé sur des valeurs d'excellence et d'engagement, Juny s'engage à trouver les meilleurs talents pour répondre aux besoins spécifiques de ses clients. Grâce à une équipe dédiée et expérimentée, le cabinet offre des services personnalisés tant aux entreprises à la recherche de professionnels compétents qu'aux candidats en quête de nouvelles opportunités dans ces domaines spécialisés.
Nous recrutons pour un de nos clients, réseau d'expertise comptable et de conseil, un gestionnaire de paie H/F pour un CDI sur Reims (51).
Motif : développement du service social
Au sein d'une équipe composée d'un Manager d'Équipe et de plusieurs gestionnaires de paie, vous serez responsable d'un portefeuille d'environ 300 paies en multi-conventions.
Plus particulièrement vous serez en charge de :
Collecter, vérifier et saisir les données relatives à la paie (heures travaillées, congés, etc.),
Etablir les bulletins de paie (dont les soldes de tout compte) et les déclarations sociales,
Gérer les dossiers administratifs liés à la paie (contrats, avenants, etc.),
Assurer le suivi des dossiers de gestion de personnel et la prise en charge des déclarations sociales obligatoires.
Conseiller les clients sur les questions liées à la paie et aux avantages sociaux.
Suivre et mettre en place les évolutions légales et conventionnelles;
Logiciel SILAE,
Titulaire d'un diplôme en gestion de la paie, vous disposez d'une expérience de 3 ans minimum dans la gestion d'un portefeuille clients en cabinet comptable.
Titulaire d'un diplôme en gestion de la paie, vous disposez d'une expérience de 3 ans minimum dans la gestion d'un portefeuille clients en cabinet comptable.