MAISON FAMILIALE RURALE
Postée il y a 24 heures
Le poste de surveillant(e)-animateur(trice) comprend les missions suivantes :
- Élaborer et mettre en œuvre un plan d'animation sur les temps de veillée
- Surveiller les temps d'études, y instaurer le calme, accompagner les jeunes aux devoirs / révisions
- Surveiller les temps de repas du soir, pour que les jeunes mangent calmement
- Surveiller les nuits de l'étage des garçons, dans la sécurité de tous, instaurer le couvre-feu à 22h, faire respecter les règles de vie en collectivité
Il est important de travailler en étroite collaboration avec l'équipe pédagogique, l'équipe présente la journée afin de passer le relais des informations.
Les horaires sont :17h30 à 8h du matin les mardis et mercredis
17h30 à 22H les lundis et jeudis
9h à 17h30 le vendredi pour réaliser le ménage des locaux en binôme
Vous devez être à l'aise pour animer un groupe de jeunes adolescents, être force de proposition et d'initiation d'activités et animations diverses. Votre préoccupation première doit être l'épanouissement des jeunes, être à l'écoute, être garant de leur sécurité et instaurer une ambiance agréable au sein de l'établissement.
Lors des fêtes de fin d'année et de l'assemblée générale, vous aurez l'organisation d'une animation à prévoir avec un groupe d'élèves afin de valoriser les compétences de chacun.
Experience: 2 An(s)
Compétences: Concevoir et gérer un projet,Mettre en oeuvre des actions de communication,Mettre en oeuvre et animer des actions socio-culturelles,Sensibiliser un public,Assurer la sécurité des personnes,Surveillance,Animation
Permis: B - Véhicule léger exigé,D - Transport de personnes souhaité
Qualification: Employé qualifié
Secteur d'activité: Enseignement secondaire technique ou professionnel
Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Faire preuve de créativité, d'inventivité : Capacité à créer, imaginer quelque chose de nouveau (nouveau produit, nouvelle solution, …).
Prendre des initiatives et être force de proposition : Capacité à initier, imaginer des propositions nouvelles pour résoudre les problèmes identifiés ou améliorer une situation. Être proactif.
Experience: 2 An(s)
Compétences: Concevoir et gérer un projet,Mettre en oeuvre des actions de communication,Mettre en oeuvre et animer des actions socio-culturelles,Sensibiliser un public,Assurer la sécurité des personnes,Surveillance,Animation
Permis: B - Véhicule léger exigé,D - Transport de personnes souhaité
Qualification: Employé qualifié
Secteur d'activité: Enseignement secondaire technique ou professionnel
Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Faire preuve de créativité, d'inventivité : Capacité à créer, imaginer quelque chose de nouveau (nouveau produit, nouvelle solution, …).
Prendre des initiatives et être force de proposition : Capacité à initier, imaginer des propositions nouvelles pour résoudre les problèmes identifiés ou améliorer une situation. Être proactif.