Postée il y a 2 jours
Qui sommes nous
Bienvenue au Crédit Mutuel ! Banque coopérative et mutualiste, le Crédit Mutuel appartient à ses 8,9 millions de clients-sociétaires et ça, ça change tout ! Au Crédit Mutuel, nous plaçons la responsabilité et le sens des valeurs sur le long terme au coeur de notre action, et ce toujours avec optimisme ! Grâce à notre organisation décentralisée, nous sommes plus agiles et nous pouvons proposer à nos clients un meilleur service, dans le cadre d'une relation personnalisée et de confiance. Véritable acteur de proximité, notre ancrage local contribue pleinement au développement de l'emploi et à la vitalité des territoires. Parce que nos valeurs mutualistes de solidarité, d'égalité, de responsabilité et d'engagement se vivent et ne se décrètent pas, rejoignez-nous !
Pourquoi nous recrutons
Portée par la vitalité de l'organisation et le dynamisme des résultats du groupe, la Confédération Nationale du Crédit Mutuel recrute pour assurer au quotidien la défense des intérêts collectifs, la protection et la promotion de la marque Crédit Mutuel et la cohérence prudentielle du groupe. Afin de renforcer le département Risques opérationnels, nous sommes à la recherche d'un.e Chef / Cheffe de projets confirmé(e).
Le département Risques opérationnels pilote l'ensemble du dispositif de mesure du risque opérationnel dans le respect des normes réglementaires, ainsi que les risques informatiques/sécurité des systèmes d'informations et la résilience/plan d'urgence et de poursuite d'activité. Ce processus itératif permet de renforcer la maîtrise du risque au sein de toutes les activités du groupe Crédit Mutuel. Au coeur de ce dispositif, le département Risques opérationnels est en charge :
- De la conception, de l'élaboration, de la mise en oeuvre et du maintien à niveau de toutes les méthodes sous-jacentes et de leur documentation ;
- De la supervision du déploiement du dispositif à tous les niveaux du groupe Crédit Mutuel.
- De la gestion des outils internes du groupe en assurant la maîtrise d'ouvrage (MOA), suivi de budget, suivi de projet ;
- Des reportings afférents à son domaine de responsabilité ;
- Des contrôles de ses filières ;
- De la présentation des travaux du pôles à différents acteurs : régulateurs, instances dirigeantes, utilisateurs.
Vos missions
Vous serez rattaché.e à la manager du pôle Cartographie, données et modélisation. Ce pôle est en charge de la supervision de la cartographie des risques opérationnels, des calculs fonds propres économiques, des stress tests, des méthodes d'analyses qualitative et quantitative des risques, de la maîtrise d'ouvrage de ses outils développés en interne.
Vous serez au quotidien en relation avec de nombreux acteurs du groupe Crédit Mutuel, tant au sein de la Confédération Nationale du Crédit Mutuel que des Groupes Régionaux : les Gestionnaires de Risques Opérationnels, les Cartographes, les experts métiers, le Contrôle Permanent, la Conformité, l'Inspection Générale Groupe, les équipes informatiques dédiées et les équipes statistiques dédiées (quant).
Vos missions porteront principalement sur :
- La conduite de projets stratégiques : participation à la conception, à la recette et au déploiement de l'outil de Cartographies des risques opérationnels (RCSA - Risk Control Self Assessment, scénarios, scénarii de risques, calcul de VaR - Value-at-Risk ; participation aux études de textes réglementaires en lien avec le pôle Risques informatiques et résilience opérationnelle, les risques liés à la gestion des risques de tiers (externalisation), la résilience opérationnelle (Plan de Continuité d'Activité - Plan d'Urgence et de Poursuite des Activités) pour analyses d'impacts de DORA (Digital Operational Resilience Act) sur les méthodes quantitative ; participation à des exercices de place (études d'impact quantitatives, ICAAP, stress test EBA-BCE) ;
- Les cartographies : enrichissement de la méthodologie d'identification, de qualification et d'évaluation des risques opérationnels du groupe ; préparation, organisation et coordination des travaux d'actualisation des cartographies et en amont l'exercice de RCSA avec la première ligne de défense ; accompagnement des cartographes et participation aux différents chantiers impactés par/impactant les cartographies/scénarii ;
- Les modèles quantitatifs : participation aux travaux d'un exercice de quantification des risques opérationnels à l'aide de modèles internes homologués AMA (Advanced Measurement Approach) par la BCE depuis 2010 pour le calcul des exigences de fonds propres de Pilier I (calcul de VaR - Value-at-Risk) ; participation à la création de nouveaux modèles ; réalisation des contrôles de niveau 1 des modèles développés par les équipes statistiques (quant) ; prise en charge des études de données internes et externes participant à la valorisation des modèles ; ces modèles serviront aux calculs d'exigences de fonds propres économiques de Pilier II à partir de 2025 et aux différentes modélisations nécessaires dans le cadre de ICAAP.
- La maîtrise d'ouvrage : vous contribuerez, en tant que participant à la MOA du pôle Cartographie, données et modélisation, à la conceptualisation de nouveaux outils afin de répondre aux besoins sans cesse croissants du fait de la réglementation ou de la saine gestion ; vous réaliserez les expressions de besoin ; cahier de recette ; recette en lien avec les métiers du Groupe Crédit Mutuel et la maîtrise d'oeuvre ; participerez à la conduite du changement avec l'ensemble des parties prenantes au sein du Groupe Crédit Mutuel.
- Les reportings : vous contribuerez à la conceptualisation de nouveaux reportings de restitution tant pour les Régulateurs, la Direction Générale que pour les utilisateurs finaux, mais également aux choix de nouveaux outils de conceptualisation et rendus (bases de données relationnelles, Business Object, PowerBi, Webfocus etc.).La production des livrables associés, et leur présentation aux instances de gouvernance du Groupe Crédit Mutuel (Direction Générale, Directeur des Risques Groupe Crédit Mutuel, Directions des Risques des Groupes Régionaux).
Ce que vous allez vivre chez nous
Tout d'abord une aventure humaine, bienveillante et formatrice. Au sein d'une équipe dynamique et animée par un esprit de collaboration. Une expérience professionnelle exigeante, polyvalente et en contact permanent avec l'ensemble des équipes du groupe Crédit Mutuel, mais aussi des acteurs clef du monde bancaire et financier européen. Comme l'ensemble du groupe, l'organe central fait le choix d'une politique sociale encourageant le développement des compétences et la promotion interne, d'une protection sociale de haut niveau ainsi qu'une politique volontariste en matière de diversité, d'égalité professionnelle et de l'équilibre des temps de vie pour accompagner ses 250 collaborateurs et collaboratrices au quotidien.
Concrètement, nos collaborat.eur.rice.s bénéficient :
- D'une rémunération annuelle fixe sur 13 mois et d'une prime de participation et d'intéressement ;
- De 30 jours de congés payés et environ 20 RTT par an ;
- De titres-restaurant d'une valeur de 12 €/jour (60% pris en charge par l'employeur ; 40% par le.la collaborat.eur.rice) ;
- D'un accord de télétravail (2 jours de télétravail/semaine) ;
- D'une protection sociale renforcée avec 85% de participation employeur ;
- D'une convention collective avantageuse et d'un ensemble de mesures complémentaires (parentalité, handicap & proches aidants, égalité professionnelle) ;
- D'un plan de formation ambitieux et d'un accompagnement tout au long de la carrière favorisant la mobilité géographique et fonctionnelle.
Ce que nous allons aimer chez vous
Issu.e d'une formation à Bac +5, école d'ingénieur ou universitaire, vous justifiez d'au moins 5 à 10 ans d'une expérience professionnelle réussie dans le domaine de la gestion des risques, au sein d'un établissement bancaire et financier, ou d'un cabinet d'audit / de conseil. Vous avez une bonne connaissance des sujets en lien avec la modélisation, les méthodologies d'étude qualitative et quantitative. Vous maitrisez et avez une appétence pour les outils informatiques. Vous avez une appétence particulière pour les risques opérationnels.
Vous avez des qualités d'expression orale et écrite qui vous permettent au quotidien de vulgariser votre domaine de compétences et de travailler avec des interlocuteurs variés. Vous faites preuve de qualités rédactionnelles, avez un esprit d'analyse et de synthèse. Vous faites preuve de rigueur, vous êtes curieux.se et avez une bonne capacité d'écoute. Vous êtes organisé.e, autonome et vous réalisez vos missions dans un esprit d'initiative. Même si vous êtes capable de travailler en toute autonomie, le travail d'équipe et la polyvalence sont importants pour vous. Enfin, votre personnalité volontaire et diplomate vous permet de vous adapter aux différent.e.s interlocuteur.rice.s.et à un environnement de travail en constante évolution.
Vous vous reconnaissez ? Vous êtes prêt.e à vous investir dans une banque humaine, moderne et engagée sur son territoire ? Rejoignez la dynamique collective du Crédit Mutuel : postulez !