Postée il y a 10 heures
Le Centre Hospitalier du Lude recherche un psychologue H/F
Liaisons hiérarchiques :
o Directeur des professionnels
o Directeur délégué de site
Liaisons fonctionnelles :
o Professionnels médicaux et paramédicaux, services supports
Relations avec les partenaires extérieurs : professionnels exerçant dans un établissement de la direction commune et/ou du GHT / CMP, psychiatres et psychologues hospitaliers, libéraux et/ou exerçant dans d'autres institutions.
Conditions de travail
Quotité de travail : 60%. Repos fixes le samedi, dimanche et fériés
Rémunération selon ancienneté dans le grade ou selon l'ancienneté dans la fonction (Cf grille indiciaire)
Grade : contractuel
Poste à pourvoir à compter de : dès à présent.
Service d'affectation :
- Sanitaire : SMR et USLD
- Médico-social : EHPAD/UPAD
Moyens mis à disposition
- Applicatifs métiers
- Gestion documentaire
- Plan de formation
- Bureau
Missions principales
Les missions générales confiées aux psychologues sont définies dans le décret n°91-129 du 31 janvier 1991 portant statut particulier des psychologues de la fonction publique hospitalière.
- Accueil et prise en charge des personnes (agents, patients, usagers, résidents etc.), dans son domaine
- Accueil, encadrement et accompagnement pédagogique de personnes (agents, d'étudiants, stagiaires, etc.)
- Bilans psychologiques (recueil d'information, entretien, travail de synthèse, restitution, bilan d'entrée, évaluation cognitive, entretiens individuels, etc ...)
- Elaboration et suivi des projets d'accompagnement personnalisés (EHPAD et USLD)
- Rencontre avec les familles
- Réalisation d'activités thérapeutiques dans son domaine de compétences
- Structuration de temps contributifs à l'élaboration de projets de soins (avec l'équipe pluri professionnelle)
- Identification, recensement des besoins et des attentes des patients, spécifiques à son domaine
- Planification des activités / interventions internes/externes, spécifiques au domaine d'activité
- Supervision des groupes de travail dans son domaine d'activités (PASA, EHPAD etc.)
- Réalisation d'études et de travaux de recherche dans son domaine
- Recensement et analyse des besoins des équipes dans le cadre des différentes prises en charge
- Tenue d'entretiens avec des personnes (patients, familles.)
- Participation au comité CLUD/ Soins Palliatifs / Ethique
Missions spécifiques
- Rencontre avec les agents, groupes de paroles ou groupes d'analyse des pratiques professionnelles
- Préparation et réalisation de formations en interne
Connaissances particulières requises / prévues
Réaliser des bilans psychologiques et évaluer les besoins.
Rédiger et mettre en forme des notes cliniques, documents et/ou rapports, relatifs à son domaine
de compétences
Capacité à conduire un entretien
Organiser un cadre thérapeutique singulier ou institutionnel
Formaliser et transmettre son savoir professionnel
Observer et analyser la situation, le discours des différents acteurs
Niveau de formation requis
Master 2 de psychologie, spécialisé en gérontologie ou de psychologie spécialisée en clinique et psychopathologie.
Envoyez votre candidature, CV + lettre de motivation, à l'attention de Mme SCHILHANECK, Directrice des professionnels du Centre Hospitalier du Lude
Experience: Débutant accepté
Compétences: Analyser le contexte de vie d'une personne,Réaliser un accompagnement psychologique,Déterminer le besoin en accompagnement psychologique, arrêter les modalités avec la personne ou l'orienter vers un médecin, service social, personnel paramédical,Appliquer un cadre juridique ou réglementaire
Qualification: Cadre
Secteur d'activité: Activités hospitalières
Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve de leadership : Capacité à mobiliser une équipe/des interlocuteurs et à les entraîner dans la poursuite d'un objectif partagé.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Être à l'écoute, faire preuve d'empathie : Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.
Etablissement implanté sur une commune de 4100 habitants de 40 lits de soins de suite, 20 lits d'USLD et 60 lits d'EHPAD. Situé à égal distance du Mans, de Tours et d'Angers. Etablissement dynamique porteurs de nombreux projets.
Experience: Débutant accepté
Compétences: Analyser le contexte de vie d'une personne,Réaliser un accompagnement psychologique,Déterminer le besoin en accompagnement psychologique, arrêter les modalités avec la personne ou l'orienter vers un médecin, service social, personnel paramédical,Appliquer un cadre juridique ou réglementaire
Qualification: Cadre
Secteur d'activité: Activités hospitalières
Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve de leadership : Capacité à mobiliser une équipe/des interlocuteurs et à les entraîner dans la poursuite d'un objectif partagé.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Être à l'écoute, faire preuve d'empathie : Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.
Etablissement implanté sur une commune de 4100 habitants de 40 lits de soins de suite, 20 lits d'USLD et 60 lits d'EHPAD. Situé à égal distance du Mans, de Tours et d'Angers. Etablissement dynamique porteurs de nombreux projets.