Postée il y a 24 heures
Le groupe Domino RH se distingue depuis 26 ans sur le marché des solutions RH. Pour nous, RH signifie Richesses Humaines. Nous considérons chaque personnalité comme une valeur ajoutée que nous accompagnons dans son parcours de vie professionnelle chez nos clients.
Avec 850 collaborateurs permanents, 250 agences/cabinets en France et à l'étranger et 450 MEUR de CA, nos activités travail temporaire et recrutement se structurent en branches : tertiaire « Staff », médico-social « Care », BTP, Transport Logistique, Industrie « Missions » ainsi que le réseau « Toma Intérim » et 4 marques de cabinets spécialisés. À cela s'ajoute une offre de diversification RH « Ascenso Conseil » : portage salarial, formation, évaluation, management de transition.
Votre agence Domino Staff Bordeaux recrute un Comptable Réviseur (H/F) dans le cadre d'un contrat en intérim sur
Missions principales :
Sous la responsabilité du DAF et du responsable comptabilité - gestion, et au sein d'une équipe de 4 comptables, vous serez chargé(e) de :
Administration et finances :
- Garantir l'application des processus administratifs et financiers dans le respect des règles internes, procédures et délais.
- Conseiller les directeurs d'établissements dans leurs responsabilités de gestion et comptabilité.
- Fournir des analyses et aides à la décision aux interlocuteurs internes/externes.
Gestion budgétaire :
- Préparer les éléments budgétaires en collaboration avec le service paie.
- Accompagner les directeurs dans la préparation des budgets et rapports budgétaires.
- Calculer les capacités d'investissement et allocations de ressources selon les directives.
Comptabilité :
- Réaliser la clôture annuelle et les dossiers de révision.
- Contrôler les opérations courantes, acquisitions immobilisées et le respect des budgets.
- Assurer le suivi des créances et de la trésorerie (caisse, banque).
- Préparer et effectuer les paiements, rapprochements bancaires et suivis de recettes.
Contrôle et analyse :
- Suivre et analyser les dépenses infra-annuelles et annuelles (tableaux de bord).
- Proposer des améliorations des outils internes et répondre aux demandes spécifiques d'analyse.
- Alerter la hiérarchie en cas de dysfonctionnement ou d'information critique.
- Formation : Bac +2 (BTS Comptabilité et Gestion).
- Expérience : 9 ans minimum sur un poste similaire.
Compétences :
- Maîtrise des techniques comptables, gestion financière et logiciel EIG.
- Connaissance des réglementations comptables/budgétaires du secteur appréciée.
- Excellente maîtrise des outils informatiques (Excel, etc.).
- Qualités : rigueur, discrétion, esprit d'analyse et sens du relationnel.
- Formation : Bac +2 (BTS Comptabilité et Gestion).
- Expérience : 9 ans minimum sur un poste similaire.
Compétences :
- Maîtrise des techniques comptables, gestion financière et logiciel EIG.
- Connaissance des réglementations comptables/budgétaires du secteur appréciée.
- Excellente maîtrise des outils informatiques (Excel, etc.).
- Qualités : rigueur, discrétion, esprit d'analyse et sens du relationnel.