YUMAINCAP
Postée il y a 22 heures
Nous accompagnons nos clients dans la création d'infrastructures télécom : ingénierie, déploiement, maintenance et exploitation des réseaux Mobiles, Fixes et Privés. Ce sont autant de domaines d'expertise dans lesquels nous déployons notre savoir-faire.
Nos 1000 collaborateurs sont répartis au sein de 8 agences nationales qui interviennent depuis la conception jusqu'à la maintenance, en passant par l'ingénierie réseau, le déploiement des infrastructures, la mise en service et l'activation des équipements actifs sur les réseaux fixes et mobiles.
Vos missions
Rattaché(e) au chargé d'affaires, vous aurez pour principales missions de :
- Réaliser les chiffrages et contrôler les devis des fournisseurs et sous-traitants.
- Concevoir et définir les solutions techniques à installer sur les sites Télécom.
- Effectuer les approvisionnements.
- Diriger les équipes internes et les sous-traitants sur les chantiers.
- Préparer, réaliser et réceptionner les chantiers..
Ces missions seront réalisées dans le respect des normes de Qualité, de Sécurité et d'Environnement, en respectant l'application des réglementations internes et légales en vigueur.
Vous êtes garant(e)s du résultat financier et qualitatif de vos chantiers. Vous encadrez des équipes et veillez à atteindre l'objectif du zéro accident.
Vous êtes en interface directe avec le client et vos sous-traitants (réunions, reporting, comptes rendus de production, etc.) et êtes en mesure de prendre des décisions dans le cadre de votre périmètre.
Rejoindre nos agences, c'est aussi :
- Partager nos valeurs et une ambiance de travail conviviale
- Bénéficier d'un parcours d'intégration complet
- Mener de façon autonome des projets diversifiés, tout en profitant du soutien de collaborateurs experts.
Votre profil
- De formation Bac+3 à Bac+5, vous justifiez d'une expérience de 2 ans dans les télécommunications, mais nous sommes également ouverts au secteur du bâtiment.
- Vous possédez des compétences en encadrement d'équipes, en maîtrise des coûts et en gestion des infrastructures GSM.
Experience: 2 An(s)
Compétences: Adapter la mise en œuvre et l'encadrement des chantiers en fonction des matériaux, systèmes énergétiques et méthodes de construction,Animer, coordonner une équipe,Apporter un appui technique aux équipes de chantier,Calculer, analyser et justifier les résultats du chantier,Communiquer auprès de ses clients internes et externes,Encadrer les équipes sous sa responsabilité (conducteurs de travaux, chefs de chantier, agents de maîtrise, ouvriers…),Maîtriser les outils nécessaires au métrage et à l'actualisation du cahier des charges,Organiser l'accueil du personnel sur le chantier, la relation avec les représentants du personnel et les interventions en cas d'incidents ou d'accidents,Planifier des opérations de chantier,Présenter un dossier de chantier au chef de chantier et aux intervenants
Qualification: Employé qualifié
Secteur d'activité: Conseil pour les affaires et autres conseils de gestion
Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve de leadership : Capacité à mobiliser une équipe/des interlocuteurs et à les entraîner dans la poursuite d'un objectif partagé.
Faire preuve de réactivité : Capacité à réagir rapidement face à des évènements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance.
S'adapter aux changements : Capacité à s'adapter à des situations variées, à réagir à l'imprévu, gérer l'incertitude pour s'ajuster à des organisations, des collectifs de travail, des habitudes, des valeurs propres à l'entreprise.
Yumaincap, entreprise adaptée spécialisée dans l'externalisation des Ressources humaines et politique handicap
Experience: 2 An(s)
Compétences: Adapter la mise en œuvre et l'encadrement des chantiers en fonction des matériaux, systèmes énergétiques et méthodes de construction,Animer, coordonner une équipe,Apporter un appui technique aux équipes de chantier,Calculer, analyser et justifier les résultats du chantier,Communiquer auprès de ses clients internes et externes,Encadrer les équipes sous sa responsabilité (conducteurs de travaux, chefs de chantier, agents de maîtrise, ouvriers…),Maîtriser les outils nécessaires au métrage et à l'actualisation du cahier des charges,Organiser l'accueil du personnel sur le chantier, la relation avec les représentants du personnel et les interventions en cas d'incidents ou d'accidents,Planifier des opérations de chantier,Présenter un dossier de chantier au chef de chantier et aux intervenants
Qualification: Employé qualifié
Secteur d'activité: Conseil pour les affaires et autres conseils de gestion
Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve de leadership : Capacité à mobiliser une équipe/des interlocuteurs et à les entraîner dans la poursuite d'un objectif partagé.
Faire preuve de réactivité : Capacité à réagir rapidement face à des évènements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance.
S'adapter aux changements : Capacité à s'adapter à des situations variées, à réagir à l'imprévu, gérer l'incertitude pour s'ajuster à des organisations, des collectifs de travail, des habitudes, des valeurs propres à l'entreprise.
Yumaincap, entreprise adaptée spécialisée dans l'externalisation des Ressources humaines et politique handicap