Postée il y a 14 heures
Missions principales
• Animation et mise en œuvre du Plan de Gestion Stratégique Milieux Humides
• Animation des ENS portés par le Syndicat
• Réalisation de diagnostics et plans de gestion de milieux humides
• Suivi faune / flore après travaux
• Inventaires amphibiens et reptiles ENS (suivi POP)
• Inventaires Chiroptères, Odonates, Lépidoptères, Botanique (zone humide, zone aquatique et habitats naturels) et ornithologiques
Autres missions
• Information et sensibilisation à destination des différents acteurs du territoire et du public
• Réalisation de documents de sensibilisation et mise en place d’actions de communication
• Assistance technique aux collectivités et aux particuliers dans son domaine de compétence
• Concertation avec les acteurs du territoire (élus, associations, ...)
• Suivi financier des projets et des subventions liées
Compétences principales
• Bonne connaissance des milieux humides et de leur fonctionnement
• Connaissance du fonctionnement des milieux aquatiques (hydrologie, hydraulique...)
• Connaissances naturalistes (faune, flore)
• Compétences techniques relatives aux missions de terrain (en hydraulique, hydrologie, biologie, écologie...)
• Connaissance du monde agricole
• Compétences en matière de communication et bon relationnel
• Connaissance des acteurs et de la gestion (fonctionnement des collectivités territoriales, des marchés publics...)
Autres compétences
• Force de conviction
• Organisation et gestion
• Polyvalence et autonomie dans le travail
• Capacités rédactionnelles
• Maîtrises d’outils informatiques bureautiques et cartographiques
Dans le cadre de la fusion du SMAMBVO et du SIBHVO, l'ensemble des composantes des deux syndicats sont transférés au nouveau syndicat le SVO.