Postée il y a 24 heures
Nous cherchons un (e) Psychologue H/F en contrat CDI Temps Partiel (50 à 60%) pour compléter l'équipe pluridisciplinaire de notre EHPAD.
Les horaires de travail peuvent être envisagés en journées complètes ou demi-journées.
Son rôle est d'assurer notamment les missions suivantes :
- Donner son avis sur les demandes d'admission (EHPAD) et réaliser les visites de préadmission.
- Planifier les admissions et affecter les chambres en collaboration avec le cadre de santé.
- Assurer un accompagnement individualisé des résidents via des entretiens et suivis psychologiques.
- Réaliser des évaluations neuropsychologiques quand cela est nécessaire.
- Assurer en collaboration avec l'équipe soignante l'accompagnement des résidents en fin de vie.
- Participer aux réunions pluridisciplinaires hebdomadaires de chaque service.
- Informer et sensibiliser les équipes soignantes sur la spécificité de chaque public accueilli et sur l'accompagnement à mettre en place.
- Participer à la prévention de la maltraitance et signaler toute situation de maltraitance d'où qu'elle vienne.
- Contribuer à la mise en œuvre et au développement de la démarche qualité.
- Utiliser le logiciel informatique de prise en charge de l'usager : consultation systématique des données nécessaires à leur fonction, et traçabilité de son activité.
Les qualités requises sont principalement :
- Intérêt pour la personne âgée et la gériatrie
- Connaissance et expérience en EHPAD
- Capacité à travailler en équipe
- Sens de l'organisation et priorisation dans son travail en fonction des situations
- Sens du relationnel et de la communication
- Discrétion professionnelle
- Autonomie
Une expérience en gériatrie constituerait un plus mais n'est pas indispensable.
Avantages Salariés : CSE / Complémentaire Santé / Possibilité de se restaurer sur place
Si vous êtes intéressé(e), veuillez adresser votre candidature (CV et lettre de motivation) par mail à l'attention de Madame MONTAGNON.
Experience: Débutant accepté
Compétences: Analyser le contexte de vie d'une personne,Appliquer un cadre juridique ou réglementaire,Déterminer le besoin en accompagnement psychologique, arrêter les modalités avec la personne ou l'orienter vers un médecin, service social, personnel paramédical,Réaliser un accompagnement psychologique
Permis: B - Véhicule léger souhaité
Qualification: Cadre
Secteur d'activité: Hébergement médicalisé pour personnes âgées
Liste des qualités professionnelles:
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Travailler en équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Être à l'écoute, faire preuve d'empathie : Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.
Experience: Débutant accepté
Compétences: Analyser le contexte de vie d'une personne,Appliquer un cadre juridique ou réglementaire,Déterminer le besoin en accompagnement psychologique, arrêter les modalités avec la personne ou l'orienter vers un médecin, service social, personnel paramédical,Réaliser un accompagnement psychologique
Permis: B - Véhicule léger souhaité
Qualification: Cadre
Secteur d'activité: Hébergement médicalisé pour personnes âgées
Liste des qualités professionnelles:
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Travailler en équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Être à l'écoute, faire preuve d'empathie : Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.