LA RIBAMBELLE P.A.P.E.F
Postée il y a 8 heures
Poste au sein d'une crèche.
Ouverture du lundi au vendredi, amplitude horaire de la crèche 8h-18h, travail en équipe avec roulement.
Vous rejoindrez une équipe engagée et bienveillante, sous la responsabilité de la responsable technique.
Vous accompagnerez les enfants dans leur quotidien en proposant des activités adaptées, en collectivité et petits groupes.
Vous participez aux repas, réalisez les changes et accompagnez les enfants lors du temps de sieste. Vous êtes l'interlocuteur(trice) privilégié(e) des parents.
Les missions :
- Accueil et prise en charge globale des enfants, adaptation, bien-être individuel et du groupe.
- Repérer et favoriser l'acquisition des besoins physiques, moteurs et affectifs de l'enfant.
- Accompagner les enfants dans le développement et leur épanouissement au quotidien.
- Participer à l'aménagement du lieu.
- Mettre en place, participer et concevoir des projets d'animation innovants.
- Participer à l'élaboration et à la mise en œuvre du projet pédagogique.
- Veillez à l'intégration des familles, maintenir un lien de confiance.
- Rédiger des écrits professionnels, participer aux différentes réunions.
Pour ce poste, nous recherchons un(e) professionnel(le) de la petite enfance.
- Educatrice/Educateur de jeune enfance, diplôme exigé. (DEEJE) ou
- Auxiliaire de Puériculture, diplôme exigé. (DEAP) ou
- Psychomotricien(ne), diplôme exigé. (DEPS)
Une expérience dans le milieu de l'accueil de la petite enfance est appréciée.
Vous devez faire preuve de bienveillance et de dynamisme. Vous devez avoir une grande capacité d'adaptation, d'observation et d'écoute, qualités relationnelles requises, être à l'aise et apprécier le travail en équipe pluridisciplinaire.
Experience: 6 Mois
Compétences: Pathologies de l'enfant,Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité,Accueillir des enfants,Préparer et donner une prescription médicale à l'enfant,Rédiger un rapport, un compte rendu d'activité,Accompagner l'enfant dans les activités d'éveil,Accompagner les parents dans leur rôle éducatif et parental,Organiser et animer des activités ludiques et d'éveil,Participer à un projet pluridisciplinaire,Veiller au respect des normes d'hygiène
Qualification: Employé qualifié
Secteur d'activité: Accueil de jeunes enfants
Liste des qualités professionnelles:
Prendre des initiatives et être force de proposition : Capacité à initier, imaginer des propositions nouvelles pour résoudre les problèmes identifiés ou améliorer une situation. Être proactif.
S'adapter aux changements : Capacité à s'adapter à des situations variées, à réagir à l'imprévu, gérer l'incertitude pour s'ajuster à des organisations, des collectifs de travail, des habitudes, des valeurs propres à l'entreprise.
Travailler en équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
La Ribambelle est une structure multi-accueil collectif à gestion parentale.
Elle a été créée en 1983 à l'initiative d'un groupe de parents à la recherche d'un lieu proposant une première expérience de la vie en collectivité pour le jeune enfant. La Ribambelle est un lieu d'éveil, de socialisation et d'apprentissage vers l'autonomie.
Experience: 6 Mois
Compétences: Pathologies de l'enfant,Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité,Accueillir des enfants,Préparer et donner une prescription médicale à l'enfant,Rédiger un rapport, un compte rendu d'activité,Accompagner l'enfant dans les activités d'éveil,Accompagner les parents dans leur rôle éducatif et parental,Organiser et animer des activités ludiques et d'éveil,Participer à un projet pluridisciplinaire,Veiller au respect des normes d'hygiène
Qualification: Employé qualifié
Secteur d'activité: Accueil de jeunes enfants
Liste des qualités professionnelles:
Prendre des initiatives et être force de proposition : Capacité à initier, imaginer des propositions nouvelles pour résoudre les problèmes identifiés ou améliorer une situation. Être proactif.
S'adapter aux changements : Capacité à s'adapter à des situations variées, à réagir à l'imprévu, gérer l'incertitude pour s'ajuster à des organisations, des collectifs de travail, des habitudes, des valeurs propres à l'entreprise.
Travailler en équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
La Ribambelle est une structure multi-accueil collectif à gestion parentale.
Elle a été créée en 1983 à l'initiative d'un groupe de parents à la recherche d'un lieu proposant une première expérience de la vie en collectivité pour le jeune enfant. La Ribambelle est un lieu d'éveil, de socialisation et d'apprentissage vers l'autonomie.