Conseiller(ère) de vente en gros (H/F)

Les missions du poste

Nous recherchons un(e) vendeur(se) en gros dynamique et motivé(e) pour rejoindre notre équipe. En tant que vendeur en gros, vous serez responsable de la gestion et développement d'un porte feuille de clients professionnels, ainsi que la négociation de ventes en volume pour répondre aux besoins spécifiques de notre clientèle B2B.

Missions principales :
- Identifier les besoins des clients et proposer des solutions adaptées
- Négocier des conditions commerciales en tenant compte des volumes, des prix et des délais.
- Suivre les commandes et veiller à la satisfaction client tout au long du processus de vente.
- Collaborer avec les équipes internes (logistique, marketing, gestion des stocks) pour garantir un service optimal.
- Assurer un suivi régulier des performances commerciales (chiffre d'affaires, marges, objectifs).

Profils recherché :
- Compétences commerciales : Maîtrise des techniques de vente et de négociation en B2B.
- Organisation : Capacité à gérer un portefeuille client et des commandes importantes.
- Relationnel : Sens du contact et aptitude à bâtir des relations solides et durables avec les clients.
- Connaissance du secteur : Une bonne compréhension du marché ou des produits commercialisés est un plus.

Experience: Débutant accepté

Compétences: Gestes et postures de manutention,Gestion des inventaires,Planification des livraisons,Suivi des expéditions,Charger, décharger, manutentionner des produits,Réaliser le prélèvement de produits selon les instructions de préparation de commande et constituer les colis, lots, ...,Réceptionner des produits, des matières premières, vérifier la conformité d'une livraison,Assurer le suivi des stocks en temps réel,Collaborer avec les équipes pour optimiser les processus,Gérer les stocks,Manipuler un engin de manutention ou de chantier,Négocier avec les fournisseurs pour les livraisons,Organiser les espaces de stockage,Organiser le traitement des commandes,Participer à un inventaire

Langues: Anglais souhaité,Français souhaité

Qualification: Employé non qualifié

Secteur d'activité: Commerce de gros (commerce interentreprises) d'habillement et de chaussures

Liste des qualités professionnelles:
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Prendre des initiatives et être force de proposition : Capacité à initier, imaginer des propositions nouvelles pour résoudre les problèmes identifiés ou améliorer une situation. Être proactif.
Être à l'écoute, faire preuve d'empathie : Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.

Le profil recherché

Experience: Débutant accepté

Compétences: Gestes et postures de manutention,Gestion des inventaires,Planification des livraisons,Suivi des expéditions,Charger, décharger, manutentionner des produits,Réaliser le prélèvement de produits selon les instructions de préparation de commande et constituer les colis, lots, ...,Réceptionner des produits, des matières premières, vérifier la conformité d'une livraison,Assurer le suivi des stocks en temps réel,Collaborer avec les équipes pour optimiser les processus,Gérer les stocks,Manipuler un engin de manutention ou de chantier,Négocier avec les fournisseurs pour les livraisons,Organiser les espaces de stockage,Organiser le traitement des commandes,Participer à un inventaire

Langues: Anglais souhaité,Français souhaité

Qualification: Employé non qualifié

Secteur d'activité: Commerce de gros (commerce interentreprises) d'habillement et de chaussures

Liste des qualités professionnelles:
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Prendre des initiatives et être force de proposition : Capacité à initier, imaginer des propositions nouvelles pour résoudre les problèmes identifiés ou améliorer une situation. Être proactif.
Être à l'écoute, faire preuve d'empathie : Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.

Lieu : Aubervilliers
Contrat : CDI

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