Franprix
Postée il y a 24 heures
Ce que nous
pouvons accomplir ensemble ?
A
travers un stage d’une durée de 6 mois qui est à pourvoir dès juillet, tu
rejoindras l’équipe Marketing en tant que Chargé.e de Missions Concept
et Déploiement Commercial pour nous accompagner dans le développement et la
mise en place de projets au cœur de la stratégie commercial de la marque.
Au sein de l’équipe de Marketing Offre & Digital, qui
déborde de dynamisme et d’idées, nous avons besoin d’un.e Chargé.e de Missions
pour l’équipe Concept et Déploiement Commercial pour lui permettre de
structurer, suivre et accompagner de nombreux projets.
Tu
seras accompagné(e) par le Directeur Concept et Développement commercial pour
mener à bien tes missions.
Dans
ce contexte, voici tes principales missions :
Assister au quotidien le Directeur du Concept
et Déploiement Commercial dans le déploiement de sa stratégie (20%).
Accompagner les différents pôles de l’équipe
(Concept, Services, Merchandising Amont, et Merchandising Opérationnel) dans le
plan d’expansion et de rénovation du parc magasin sous le nouveau concept
Oxygène Franprix (40%) :
- Participer
aux différents comités dans le cadre des ouvertures de magasins
- Mettre
à disposition et à jour les différents outils de structuration du modèle
commercial (études de marché, matrices du modèle commercial)
- Participer
sur le terrain à certaines ouvertures
Structurer
des plans de soutien du chiffre d’affaires et des plans d’animations commerciales magasins (40%) :
- Définir
les actions stratégiques à déployer en magasin.
- Mettre
en place et suivre des reportings globaux et ciblés sur les performances de
familles de produits ou de magasins.
- Réaliser
des synthèses des résultats.
En fonction de tes capacités et de ta force de proposition, tes
missions pourront être amenées à évoluer.
- Maîtrise du français à l’oral et à l’écrit
car tu seras tous les jours en contact avec nos partenaires francophones ou collaborateurs
internes
- Tu es avant tout passionné pour apprendre
avec un sens du commerce naissant et aimes aller sur le terrain.
- Tu es étudiant(e) en 4ème ou 5ème année de
Grande Ecole de Commerce ou Université.
- Tu as une première expérience en gestion/coordination
de projet.
- Tu as un bon sens du relationnel.
- Tu es capable de coordonner un projet au
global.
- Tu travailles avec rigueur et méthode.
Qui
sommes-nous ?
Ancrés au cœur de la vie de quartier, nos magasins proposent des
services d'ultra-proximité ainsi qu'une gamme de produits étendue et adaptée
aux habitudes de consommation. Depuis plus de 60 ans, notre savoir-faire en
matière de proximité nous positionne comme le leader de la proximité urbaine en
France, soutenus par le Groupe Casino. Avec plus de 1000 magasins en France,
nous avons un très fort ancrage en région parisienne. Chaque jour, nous
accueillons un demi-million de clients dans nos magasins “Bons Voisins” et
animons nos quartiers avec de moments de convivialité et de partage, incarnant
notre engagement dans la vie locale.
Notre modèle économique repose sur un système de franchise où tous
nos collaborateurs se mobilisent autour de la performance de nos magasins
intégrés, de nos partenaires franchisés et au service de nos clients.
Dans une démarche d’innovation, la marque a lancé son nouveau
concept en 2024, Oxygène. Ce concept repense l’expérience client avec des
espaces plus conviviaux et des services additionnels mis en avant dans nos
magasins. L’ambition est de répondre aux nouveaux modes de consommation avec
plus de proximité
et de modernité.
franprix
s’engage contre l’exclusion sociale en proposant un retour à l’emploi durable
pour des personnes éloignées des bassins de l’emploi. Nous avons également été
la première marque de distribution à proposer l’arrondi solidaire en caisse,
qui l’an dernier a permis de reverser plus de 670 000 euros à des associations.
Le mieux manger est notre second pilier : une grande partie de notre offre et
de nos services sont responsables, respectant des critères précis (bio,
produits labellisés, vrac) et nous luttons contre le gaspillage alimentaire
avec Phenix et Too Good To Go. Agir pour le climat est également une priorité,
notamment par le déploiement de mobilités douces avec la livraison de nos
magasins parisiens par voie fluviale depuis 2012 ou par camion
électrique.
Nos avantages ?
- Gratification brute mensuelle entre 1100€ et
1250€
- Remboursement de 50% sur votre titre de transport en
commun
- Prise en charge de la subvention pour le restaurant
d’entreprise
- 2 jours de congés payés sur les 6 mois
- 1 jour de travail à distance /semaine
Notre accompagnement ?
- Une intégration chaleureuse avec toute la
communauté étudiante du Siège en plusieurs temps (journée d’immersion en
magasin, des moments de cohésions et d’acculturation à la marque)
- Un suivi RH et managérial personnalisé
tout au long de ton expérience chez franprix
- Un environnement de travail accueillant,
de proximité et inclusif, à l’image de nos valeurs
- Une politique de mobilité interne qui
ouvre les rayons de nouvelles opportunités au sein du groupe Casino
- La découverte et
l’approfondissement de vos connaissances sur la Grande Distribution
La suite du
process ?
- Un premier appel
téléphonique avec la cellule recrutement du Groupe Casino
- Un entretien en
distanciel ou en présentiel avec ton futur manager
franprix, ne cherchez pas plus loin !
Chez franprix, nous sommes labelisés Diversité et Egalité
Professionnelle et nous sommes convaincus que la diversité au sein de nos
équipes est une force. Nous sommes fiers d’être un employeur favorisant un
environnement inclusif où chaque individu peut s’épanouir professionnellement.