MAXXILOT
Postée il y a 8 heures
Passionné (e) par le commerce, rejoignez nous !
En tant qu'adjoint au Responsable de magasin de déstockage (H/F), vous aurez la gestion de nos produits.
Vos missions s'articuleront autour :
- du management et de la gestion d'une équipe,
- de la gestion des évolutions du plan marchandising des rayons,
- du suivi des performances des rayons et améliorations de ces derniers,
- du respect de la bonne tenue des points de vente,
- organisation et propreté du magasin,
-réassort des marchandises,
-contrôle et organisation des ouvertures et fermetures,
-gestion des plannings et absences,
- Réception et vérification de la conformité des livraisons...
Aptitudes professionnelles :
** Sens de la coordination et de la communication en interne, afin d'impliquer l'ensemble des collaborateurs du magasin et veiller à une bonne entente au sein des équipes
** Capacité à impulser une dynamique, à stimuler et à responsabiliser les équipes, à déléguer certaines activités, notamment au cours d'opérations commerciales
**Réactivité, afin d'intervenir rapidement lors de fluctuations de l'activité et optimiser l'organisation du magasin en vue d'améliorer son chiffre d'affaires
** Sens de l'initiative et capacité à proposer des améliorations et des mesures correctives
Profil recherché
Votre sens du management, de l'organisation, du service client et votre appétence pour la vente sont un atout pour ce poste. Vous justifiez d'une expérience de deux ans dans ce domaine.
Rémunération : 12,00€ à 14,00€ par heure
Heures supplémentaires majorées
Primes
Date de début prévue : 20/03/2025
Experience: 1 An(s)
Compétences: Respect des normes d'hygiène et de sécurité,Contrôler les règles de Qualité, Hygiène, Sécurité, Santé et Environnement (QHSSE),Mettre en oeuvre une stratégie commerciale,Superviser la gestion d'une entité commerciale
Qualification: Employé non qualifié
Secteur d'activité: Autres commerces de détail spécialisés divers
Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Prendre des initiatives et être force de proposition : Capacité à initier, imaginer des propositions nouvelles pour résoudre les problèmes identifiés ou améliorer une situation. Être proactif.
Travailler en équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Experience: 1 An(s)
Compétences: Respect des normes d'hygiène et de sécurité,Contrôler les règles de Qualité, Hygiène, Sécurité, Santé et Environnement (QHSSE),Mettre en oeuvre une stratégie commerciale,Superviser la gestion d'une entité commerciale
Qualification: Employé non qualifié
Secteur d'activité: Autres commerces de détail spécialisés divers
Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Prendre des initiatives et être force de proposition : Capacité à initier, imaginer des propositions nouvelles pour résoudre les problèmes identifiés ou améliorer une situation. Être proactif.
Travailler en équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.