Postée il y a 24 heures
La CARO recrute sur le grade d'adjoint technique, 1 Agent d'exploitation du réseau d'eau potable H/F à temps complet, catégorie C, cadre d'emploi des adjoints techniques, titulaire ou à défaut CDD 1 an à compter du 1er mai 2025.
Au sein de la Direction GEMAPI, eau, assainissement, l'agent d'exploitation du réseau d'eau potable est chargé(e) d'assurer le remplacement et la relève des compteurs, l'exploitation et l'entretien des équipements du réseau d'eau potable et des ouvrages annexes. Il travaille en étroite collaboration avec le responsable « travaux du réseau eau potable et défense incendie ».
Missions :
Assurer l'exploitation et l'entretien du réseau de distribution d'eau potable :
- Opérer en sécurité des travaux de réparation provisoire ou définitive sur le réseau
- Procéder aux opérations de terrassement, remblayage et réfection de voirie
- Réaliser les travaux d'extension et de renouvellement des réseaux d'adduction en eau potable, pose de canalisations en PVC, fonte, PEHD, pièces de raccordement
- Procéder aux contrôles (essais de pression & désinfection) lors de travaux neufs sur le réseau
- Signaler des dysfonctionnements ou dégradation sur les réseaux ou équipements hydrauliques
- Procéder aux renouvellements de branchements suivant diagnostic
- Participer à la mise à jour les plans des réseaux papier et tablette
- Participer au suivi d'analyse des paramètres de qualité sur le réseau
- Assurer les astreintes en binôme à raison d'une semaine d'astreinte / mois en moyenne
Procéder au remplacement des compteurs :
- Avertir l'abonné de la coupure d'eau immédiate
- Vérifier les coordonnées du compteur existant
- Procéder à la pose du nouveau compteur avec le système de télérelève
- Transmettre au responsable la fiche dûment remplie de remplacement de compteur.
Assurer la relation avec les abonnés :
- Effectuer des contrôles d'index à la demande du responsable du suivi des compteurs & abonnés
- Renseigner les abonnés sur le prix de l'eau, la qualité de l'eau, l'envoi de la prochaine facture et les orienter, si nécessaire, vers le service facturation.
Lire les index des compteurs et saisir sur smartphone :
- Préparer sa tournée en fonction du planning établi par le responsable
- Vérifier les coordonnées de l'abonné du client, les caractéristiques et l'emplacement du compteur, la présence de bagues de plombage, la présence de l'émetteur de communication et les caractéristiques du branchement (PEHD plomb, PVC)
- Informer l'abonné et responsable des releveurs d'une fuite après avoir évalué sur place le débit de fuite
- Réaliser une enquête en cas de changement d'adresse de l'abonné
- Signaler les anomalies sur poste de comptage ou les incidents empêchant les relevés.
- Relever les compteurs de sectorisation.
Entretenir les abords des sites sous maîtrise d'ouvrage Eau Potable :
- Entretenir les surfaces enherbées du château d'eau de la Coudre ainsi que les accès à l'aqueduc drainants
- Entretenir les espaces verts aux abords des ouvrages d'eau potable
- Effectuer le petit entretien courant (peinture, nettoyage,).
Compétences et qualités requises :
- AIPR
- Savoir faire remonter les informations à sa hiérarchie
- Adapter sa communication selon les interlocuteurs
- Avoir de bonnes qualités relationnelles
- Connaitre les bases dans le domaine de l'eau potable et plus particulièrement sur le fonctionnement du réseau d'Adduction en Eau Potable ;
- Connaître les règles d'hygiène et santé publique afférentes au poste ;
- Connaître l'environnement et le fonctionnement des collectivités locales.
- Appliquer les règles professionnelles de la mise en sécurité d'un chantier
Spécificités du poste :
- Poste basé au Centre Technique Municipal
- astreintes
- Poste à temps complet 35 h - rythme hebdo 39h sur 5 jours
- Horaires de travail : du lundi au jeudi : 8h - 12h15 / 13h30 -17h - le vendredi 13h15-17h
- Horaires d'été : 7h -14h (du 01/07 au 31/08)
- Congés annuels : 25 jours + 2 fractionnés + 20 RTT
Experience: 1 An(s) - sur fonctions équivalentes
Compétences: Rédiger un rapport, un compte rendu d'activité
Permis: B - Véhicule léger exigé
Qualification: Ouvrier qualifié (P1,P2)
Secteur d'activité: Action sociale sans hébergement n.c.a.
Liste des qualités professionnelles:
Avoir le sens du service : Capacité à identifier (voire anticiper) les besoins des usagers, clients (internes et externes) et à apporter une réponse adaptée afin de les satisfaire.
Faire preuve de réactivité : Capacité à réagir rapidement face à des évènements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance.
Travailler en équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Experience: 1 An(s) - sur fonctions équivalentes
Compétences: Rédiger un rapport, un compte rendu d'activité
Permis: B - Véhicule léger exigé
Qualification: Ouvrier qualifié (P1,P2)
Secteur d'activité: Action sociale sans hébergement n.c.a.
Liste des qualités professionnelles:
Avoir le sens du service : Capacité à identifier (voire anticiper) les besoins des usagers, clients (internes et externes) et à apporter une réponse adaptée afin de les satisfaire.
Faire preuve de réactivité : Capacité à réagir rapidement face à des évènements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance.
Travailler en équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.