Postée il y a 2 jours
L'APAEI de la Côte Fleurie, association loi 1901 à but non lucratif du secteur médico-social recrute dans le cadre d'une création de poste, pour le Pôle Soins , un(e) éducateur(rice) spécialisé(e) pour intervenir au sein du Foyer d'Accueil Médicalisé. Cet établissement accueille 10 résidents en hébergement permanent et 4 résidents en accueil de jour présentant un handicap psychique consécutif à des troubles psychiatriques diagnostiqués, travailleurs ou non.
Rémunération selon la grille d' éducateur(rice) spécialisé(e) de la convention collective du 15 mars 1966 selon niveau et expérience dans le secteur.
Poste à pourvoir dès le 10/02/2025
Missions principales :
Mise en place et suivi du projet personnalisé
- Elaborer un diagnostic social et les hypothèses d'intervention
- Partager et analyser les informations avec l'équipes pluridisciplinaire, la personne accompagnée et/ou ses proches/son représentant légal
- Co-élaborer le projet personnalisé avec l'équipe pluridisciplinaire, l'usager dans le respect du projet d'établissement
- Concevoir, mettre en œuvre, suivre et évaluer les actions du projet personnalisé
- Formaliser par écrit ses observations dans le cadre du projet personnalisé
- Exercer, le cas échéant, le rôle de référent(e) de parcours personnalisé auprès de l'ensemble des parties prenantes au projet (recommandation ANESM 01/2012)
Accompagnement socio-éducatif
- Accompagner la personne dans les actes et démarches de la vie quotidienne
- Préparer, programmer et animer des activités individuelles et collectives
- Encadrer un groupe de personnes accompagnées
- Participer aux relations avec la famille et/ou le représentant
- Assurer une fonction de repère et d'étayage dans la construction du projet personnalisé de l'usager
Participation à la vie institutionnelle
- Participer aux réunions institutionnelles, à la vie de sa structure, à l'élaboration du projet institutionnel et à sa mise en œuvre
- Développer des partenariats et élaborer des projets spécifiques
Communication professionnelle
- Travailler en équipe pluriprofessionnelle : s'inscrire dans un travail d'équipe
- Elaborer, gérer et transmettre l'information, formaliser ses observations sur le logiciel d'accompagnement
- Coordonner, élaborer et partager une information adaptée aux différents interlocuteurs
Profil :
Educateur(rice) Spécialisé(e) diplômé d'état vous interviendrez en équipe pluridisciplinaire pour accompagner des personnes en situation de handicap présentant un handicap psychique consécutif à des troubles psychiatriques diagnostiqués, travailleurs ou non nécessitant un accompagnement médicoéducatif renforcé.
Connaissances :
- Du cadre réglementaire
- Connaissance du handicap
- Outil informatique : Word, Excel, Outlook
- Connaissance du logiciel AIRMES appréciée
Horaires de travail : Horaires d'internat (travail en horaires de matin, après-midi, journée), le week-end par roulement
Conditions :
- Diplôme d'état d'Educateur(rice) Spécialisé(e) exigé
- Expérience en psychiatrie souhaitée
- Permis B
Candidature détaillée à adresser avant le 10/02/2025 à :
Par courrier : Maison d'Accueil Spécialisée, 13 Avenue Georges Landry, 14430 Dozulé
Ou
Par mail à : Mme GAUTHIER Montaine, Directrice Adjointe du Pôle Soins ; diradj.soin@apaeicf.org
Experience: Débutant accepté
Compétences: Accompagner la mise en oeuvre d'un projet socioéducatif et proposer des axes d'adaptation à la personne,Guider ou accompagner une personne dans ses démarches,Organiser le travail d'une équipe,Transmettre et expliquer aux personnes les règles sociales et civiques au cours des activités de la vie quotidienne
Permis: B - Véhicule léger souhaité
Qualification: Employé qualifié
Secteur d'activité: Hébergement médicalisé pour adultes handicapés et autre hébergement médicalisé
Liste des qualités professionnelles:
Gérer son stress : Capacité à garder le contrôle de soi pour agir efficacement face à des situations irritantes, imprévues, stressantes.
Prendre des initiatives et être force de proposition : Capacité à initier, imaginer des propositions nouvelles pour résoudre les problèmes identifiés ou améliorer une situation. Être proactif.
Travailler en équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Experience: Débutant accepté
Compétences: Accompagner la mise en oeuvre d'un projet socioéducatif et proposer des axes d'adaptation à la personne,Guider ou accompagner une personne dans ses démarches,Organiser le travail d'une équipe,Transmettre et expliquer aux personnes les règles sociales et civiques au cours des activités de la vie quotidienne
Permis: B - Véhicule léger souhaité
Qualification: Employé qualifié
Secteur d'activité: Hébergement médicalisé pour adultes handicapés et autre hébergement médicalisé
Liste des qualités professionnelles:
Gérer son stress : Capacité à garder le contrôle de soi pour agir efficacement face à des situations irritantes, imprévues, stressantes.
Prendre des initiatives et être force de proposition : Capacité à initier, imaginer des propositions nouvelles pour résoudre les problèmes identifiés ou améliorer une situation. Être proactif.
Travailler en équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.