Postée il y a 24 heures
Je suis Kelly, consultante en recrutement chez Lynx RH Clermont-Ferrand, spécialisée dans les métiers de l'IT et des fonctions support, et je suis là pour vous accompagner dans vos projets professionnels.
Qui est Lynx RH ?
Lynx RH Clermont-Ferrand est une agence de recrutement qui fait partie d'un réseau de franchises national.
- Nos valeurs : Qualité, transparence et accompagnement personnalisé.
- Notre mission : Vous proposer des opportunités en phase avec vos compétences et vos aspirations, car nous savons à quel point votre carrière est importante.
Notre fonctionnement ?
Chez Lynx RH, nous mettons l'humain au coeur de notre démarche :
- Un pré-entretien téléphonique pour comprendre vos besoins et attentes.
- Une rencontre dans nos locaux pour échanger autour d'un café.
Cette approche nous permet de mieux cerner vos ambitions et de vous guider vers le poste qui vous correspond.
Et si on parlait de votre prochaine opportunité ?
Notre client est un cabinet d'expertise comptable offrant des services complets en comptabilité, conseil, gestion fiscale et sociale, recherche un Collaborateur Social H/F, pour une mission de 8 mois. Il accompagne au quotidien les chefs d'entreprise, créateurs, repreneurs, auto-entrepreneurs, professions libérales et associations, en proposant des solutions adaptées à leurs besoins spécifiques. Engagé dans l'optimisation de la gestion, le développement d'activité, la transition digitale et le management des ressources humaines, notre client place la performance de ses partenaires au coeur de son action.
Rejoignez une équipe dynamique dédiée à la réussite de ses clients et relevez de nouveaux défis professionnels.
Vos missions
En tant que collaborateur social, vous serez responsable de la gestion d'un portefeuille clients sur les aspects sociaux et paie.
Vos principales missions seront :
- L'établissement des bulletins de paie et des déclarations sociales.
- La gestion administrative du personnel (entrées, sorties, contrats de travail, ruptures).
- Le conseil auprès des clients sur la législation sociale et les obligations réglementaires.
- L'accompagnement des entreprises dans l'optimisation de leur gestion sociale.
- La veille sociale et juridique pour garantir une conformité optimale.
Vous serez autonome dans vos missions tout en bénéficiant d'un accompagnement sur-mesure au sein du cabinet.
Pré-requis
Localisation : Chamalières
Contrat : Intérim
Rémunération : Entre 30 000 € et 32 000 € brut annuel, selon expérience
Disponibilité : Dès que possible
À compétences égales, ce poste est ouvert aux personnes en situation de handicap.
Profil recherché
- Issu(e) d'une formation en gestion de la paie ou en droit social (BTS, Licence, Master).
- Vous justifiez d'au moins 2 à 3 ans d'expérience en cabinet comptable ou en gestion sociale.
- Vous maîtrisez les outils de paie et avez une bonne connaissance des réglementations sociales.
- Vous êtes rigoureux(se), organisé(e) et appréciez le contact client.
Informations complémentaires
Type de contrat : Intérim
Temps de travail : Temps plein
Salaire : 30000 € - 32000 € par an