Gestionnaire de paie H/F

Les missions du poste

Structure industrielle de taille moyenne spécialisée dans la santé, notre client recherche un Gestionnaire de paie et ADP en CDI.

• Réaliser la paie des salariés et de sa comptabilisation pour votre périmètre de gestion.
• Traiter les corrections d'anomalies, les mises à jour de dossiers et les plannings dans la base GTA.
• Effectuer les déclarations sociales et fiscales, les états post paie et valider les DSN.
• Assurer une veille sur les évolutions légales et conventionnelles, paie et social, administration du personnel.
• Réaliser les actions administratives relatives aux mouvements de salariés (embauches, départs, mutations, suspensions de contrat).
• Suivre les arrêts de travail, la constitution des dossiers et les relations avec les organismes (sécurité sociale et prévoyance).
• Mettre à jour les dossiers des salariés dans les outils SIRH.
• Participer aux différents projets RH.

Diplômé d'une formation en Paie ou RH, vous justifiez d'une expérience de minimum 3 ans sur un poste similaire. Vous faites preuve d'autonomie et vous avez le sens du travail en équipe. Votre esprit d'analyse et votre rigueur sont reconnus. Votre sens de l'organisation et votre dynamisme vous permettent de prioriser vos activités.

Conditions : tickets restaurant, télétravail, heures flexibles.