Postée il y a 24 heures
Iziwork, l'agence d'intérim digital #1, recherche un Ouvrier Spécialisé (h/f) à LES PENNES-MIRABEAU. Candidatez en un clic et accédez à tous nos services depuis la meilleure app du marché.
Notre client, PME familiale spécialisée dans l'élaboration de produits alimentaires haut de gamme, recherche pour la production un(e) opérateur(rice) de fabrication, gestion de la cuisson de produits agroalimentaires (four/friteuse).
À propos de la mission
- Sous la responsabilité du directeur de la production, vous assurez la cuisson de produits agroalimentaires à l'aide d'un four ou d'une friteuse.
- Vous pouvez être amené(e) à détecter les pannes de premier niveau et à en référer au responsable maintenance.
Rémunération & Avantages
Rémunération : 12,50 € par heure
Volume horaire hebdomadaire de base : 39 heures par semaine
Avantages :
- 10% d'indemnités de fin de mission (IFM) + 10% de prime de congés payés (CP), soit un salaire total brut de 15,13€
- Demandes d'acompte en 24h
- Un des meilleurs CET de France avec un taux d'intérêt de 10% par an
- Tous vos services dans une application
- Accès rapide à tous vos documents sur notre application
- Accompagnement de nos intérimaires tout au long de leur carrière avec notre service formation
- Heures supplémentaires.
- Ticket restaurant au bout de 3 mois
Profil recherché
- Idéalement une formation en agroalimentaire (Bac Pro) et une première expérience dans ce secteur en production.
- Expérience : Au moins 1 an
Certificats requis
- Aucun certificat requis
iziwork valorise la diversité, l'égalité des chances et l'inclusion. Toutes les candidatures sont étudiées en fonction des aptitudes et compétences. Vos données personnelles sont traitées conformément à notre politique de confidentialité disponible sur notre site ou sur demande à @.**. Vous pouvez exercer vos droits conformément au RGPD en suivant la procédure décrite dans celle-ci.
Le versement de l'indemnité de congés payés (ICCP) se fait mensuellement. Le versement de l'indemnité de fin de mission (IFM) se fait à l'issue de chaque mission effectivement accomplie, sous réserve des cas de non-versement prévus à l'article L1251-33 du Code du travail.