Conquisitor
Postée il y a 6 jours
CONQUISITOR est un cabinet de recrutement spécialisé dans trois secteurs, l'Expertise comptable, l'Immobilier et la Paie.
De taille humaine et présente à Paris, notre structure travaille avec des cabinets, des grands groupes et des petites entreprises tout en s'adaptant à leur besoin et environnement.
Avec des associés experts dans leur domaine depuis 10 ans, notre structure se donne pour objectif de réaliser avec les candidats d'un côté et les clients de l'autre des recrutements de qualité.
Récapitulatif du poste :
- Localisation : Paris 17ème
- Portefeuille : 300 paies
- Avantages : Tickets Restaurants, Intéressement, Télétravail
- Logiciel : TEAMS RH
- Point forts : Locaux au centre de Paris, entreprise en forte croissance, environnement dynamique
Conquisitor est un cabinet spécialisé dans le recrutement des métiers de l'Audit & de l'Expertise Comptable.
Dans le cadre d'un renforcement de son équipe, notre client, une entreprise leader de son secteur situé à Paris 17ème, recherche un(e) :
Gestionnaire de Paie H/F
L'équipe paie est composé de 5 collaborateurs.
Vous bénéficierez à terme d'1 jour de télétravail.
Sous la responsabilité de la responsable paie et juridique, vous gérez un portefeuille de 300 paies.
Vos tâches seront les suivantes :
- Gestion de 300 paies
- Etablir les déclarations sociales : mensuelles, trimestrielles, annuelles, DSN
- Assurer la gestion des éléments variables de paie (prime, indemnité)
- Suivre les évolutions légales et réglementaires en matière du droit du travail et de la pie
- Participer à la gestion administrative : contrat, absence, primes, heure supplémentaire
Issu d'une formation RH ou Gestion de la Paie, vous justifiez de 4 ans d'expérience en paie.
La rigueur, la confidentialité, le sens du contact et du service sont des qualités souhaitées pour intégrer cette entreprise dynamique à forte croissance.
La maîtrise de la convention BTP et du logiciel Teams RH est obligatoire.
Issu d'une formation RH ou Gestion de la Paie, vous justifiez de 4 ans d'expérience en paie.
La rigueur, la confidentialité, le sens du contact et du service sont des qualités souhaitées pour intégrer cette entreprise dynamique à forte croissance.
La maîtrise de la convention BTP et du logiciel Teams RH est obligatoire.