Postée il y a 11 heures
EN UN COUP D’ŒIL :
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Alternance
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Basé à Creully
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A partir de Septembre 2025
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Pour une durée de 12 Mois
VOTRE MISSION, SI VOUS L’ACCEPTEZ :
Aurore recherche un alternant packaging son équipe d'application..
Le rôle de l'alternant dans l'équipe et l'objectif à atteindre pendant sa mission
Vous serez responsable de :
Etre en support à l'Ingénieur Packaging
- Collecter des informations et traiter des réclamations fournisseurs, puis suivre des plans d’actions fournisseurs.
- Créer et mettre à jour des spécifications internes et des exigences du marché selon les évolutions des emballages ou des demandes de Nestlé.
- Gérer et suivre la stabilité des produits dans le cadre de validation de nouveaux emballages.
- Participer à des projets (par exemple, référencement de matières de secours) en collaboration avec les services internes, le siège et les fournisseurs.
- Participer régulièrement aux réunions journalières en production (DOR) pour remonter des informations et prendre des actions nécessaires en cas de problématiques d’emballage sur les lignes.
A PROPOS DE VOUS :
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Bac +5 Packaging ;
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Vous êtes une personne reconnue pour votre grande rigueur, vos connaissances techniques des matériaux et des procédés d'emballage, votre passion pour la production, votre respect des normes et vos compétences en communication. ;
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Vous avez démontré votre capacité à être curieux, apprécier le travail d’équipe, autonome, avoir une attitude proactive et avoir une capacité analytique
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Vous cherchez une entreprise qui est responsable, à tous les niveaux
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Votre niveau en anglais vous permet de lire, écrire, participer aux meetings.
CE QUE NOUS VOUS OFFRONS :
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Rémunération en fonction de l’âge et de la progression dans le cycle de formation préparé : rémunération fixe sur 13,5 mois + participation & intéressement selon les résultats
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Comité Social et Economique : avantages significatifs
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Mutuelle et prévoyance : participation employeur au-delà de 50%
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Télétravail possible à hauteur de 2 jours / semaine
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Ainsi que de nombreux autres avantages, tels que Gymlib, boutique employés, PetsAtWork (venir avec son chien au bureau), salle de bien-être, conciergerie d’entreprise
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Culture d'entreprise et développement professionnel : en tant qu'alternant/stagiaire, vous bénéficierez d'un management bienveillant et d'un parcours d'intégration organisé par votre manager et par le Bureau des Stagiaires & Alternants, vous permettant d'évoluer dans un environnement stimulant. Alors, rejoignez-nous et découvrez pourquoi Nestlé est aussi fort en chocolat que dans l'épanouissement de ses talents ! Nous offrons des opportunités de carrière et un accompagnement vers l'emploi grâce au programme Nestlé Needs YOUth. Nous sommes fiers d'être labellisés Happy Trainees et Engagement Jeunes depuis des années. #WeAreNestlé. Ensemble, pour une réussite collective.
En France, nous sommes leaders du marché de la nutrition médicale et en phase de croissance sur le marché des compléments alimentaires. En tant qu’Entreprise à Mission, nos collaborateurs sont les premiers acteurs et bénéficiaires de notre raison d’être « Aider à vivre en meilleure santé, aujourd’hui et demain, grâce à la nutrition ».
Rejoindre Nestlé Health Science, c'est travailler chaque jour avec des équipes diverses et inclusives qui sont animées par leur métier et leur passion pour la santé. Your best for better lives, résume notre état d'esprit. Vous souhaitez en savoir plus ? Rendez-vous sur notre site Internet à l'adresse suivante : www.nestlehealthscience.fr
VOTRE PROCESSUS DE RECRUTEMENT
Après avoir postulé, si votre candidature est sélectionnée, nous vous recontacterons pour vous proposer :
* un premier entretien avec Mylène, du service recrutement
* un deuxième entretien avec Aurore, votre futur tuteur ou manager
Cette offre et nos perspectives d'évolution vous intéresse ?
Alors #Placeàl'Action ! Postulez dès maintenant.
Chez Nestlé en France, le talent n’a ni genre, ni couleur de peau, ni orientation sexuelle, ni croyance. L’inclusion des différences fait notre force et vous pouvez le constater en consultant notre score sur la diversité et l’inclusion.
Vous avez un "petit truc en plus" ? N'hésitez pas à nous faire part de vos besoins spécifiques dans le cadre du processus de recrutement (LSF, accessibilité vocale, etc.). En tant qu'entreprise handi-accueillante, nos équipes feront tout pour que vous puissiez être dans les meilleures conditions possibles en fonction de votre situation de handicap. #EntrepriseHandiAccueillante