Postée il y a 7 heures
- Contrat CDI temps plein du lundi au vendredi
- Pas de travail les week-end ni les jours fériés.
- Ouverture 210 jours (1 semaine de congé chaque vacances scolaires + 1 mois l'été)
- Site proche TRAM / 50 % prise en charge employeur / Indemnités vélo
- Salaire selon grille conv 66 + prime SEGUR
- Mutuelle entreprise
Le DITEP Lamoricière accueille des enfants et des adolescents de 3 à 20 ans. Il fonctionne en 4 pôles : pôle primaire, pôle collège, pôle appui et SESSAD, répartis en unités dans la ville de Nantes et St Philbert de Grand Lieu. Le DITEP conjugue des actions éducatives, thérapeutiques, pédagogiques et sociales. Il fonctionne suivant diverses modalités d'accompagnement : ambulatoire, semi-internat, accueil séquentiel, hébergement collectif ou individuel afin de fluidifier le parcours.
Missions :
- Est en charge de la mise en œuvre d'accompagnements sociaux tant individuels que collectifs adaptés aux besoins et potentialités propres à chaque personne accompagnée, vous contribuez à ce titre activement à la définition de leurs orientations respectives
- Participe à l'élaboration du Projet Personnalisé d'Accompagnement (PPA) avec l'équipe pluridisciplinaire au plus très des besoins et demandes du jeune et de sa famille
- Evalue la pertinence de votre intervention au regard de l'évolution de la personne et l'ajustez au besoin,
- Apporte un diagnostic social complémentaire de ceux de partenaires tels que l'Éducation Nationale, la MDPH et l'Aide Sociale à l'Enfance, vous devez donc être en mesure d'instaurer avec ceux-ci une dynamique de coopération pérenne
- Mobilise, valorise et développe les ressources environnementales de la personne accompagnée, notamment sur le plan familial et scolaire, professionnel,
- Informe, conseille et accompagne les familles ou les personnes dans les démarches administratives (notamment les dossiers MDPH, aides sociales et éducatives, orientation scolaire, accès aux soins, au logement),
- Participe activement aux différentes réunions pluridisciplinaires ainsi qu'aux rencontres avec les partenaires de l'établissement.
- Assure le lien avec les partenaires tels que l'Education Nationale, La MDPH, l'Aide Sociale à l'Enfance...
- Rédige des écrits professionnels
Profil :
Titulaire d'un diplôme d'Etat d'Assistant Social (DEAS)
Curiosité / Esprit d'initiative / Force de proposition pour les enfants et les jeunes.
Appétence pour le travail d'équipe / travail avec les familles / travail partenarial
Sens de l'adaptation et de l'engagement.
Déplacements fréquents à prévoir sur les différentes unités de Nantes
Qui sommes-nous ?
Notre fondation OVE accompagne des personnes de tous âges Notre Fondation OVE accompagne des personnes de tous âges dans plus de 100 établissements et services en France dans le secteur du handicap, de la dépendance, du répit, de l'accueil et de la protection de l'enfance.
Notre Fondation, reconnue d'utilité publique, agit au quotidien pour changer le regard sur les handicaps et se met au service de plus de 7000 personnes accompagnées, grâce à 2500 professionnels du secteur médico-social. Nous travaillons chaque jour à une société plus inclusive qui ne laisse personne de côté.
Si vous sentez que vos qualités humaines sont liées aux publics accueillis et que vous souhaitez vous engager dans l'accompagnement au quotidien, notre fondation, qui a « l'audace d'agir », peut répondre à vos attentes. Donnez du sens à votre carrière !
Experience: 6 Mois
Permis: B - Véhicule léger exigé
Qualification: Employé qualifié
Secteur d'activité: Hébergement médicalisé pour enfants handicapés
Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Prendre des initiatives et être force de proposition : Capacité à initier, imaginer des propositions nouvelles pour résoudre les problèmes identifiés ou améliorer une situation. Être proactif.
Travailler en équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Experience: 6 Mois
Permis: B - Véhicule léger exigé
Qualification: Employé qualifié
Secteur d'activité: Hébergement médicalisé pour enfants handicapés
Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Prendre des initiatives et être force de proposition : Capacité à initier, imaginer des propositions nouvelles pour résoudre les problèmes identifiés ou améliorer une situation. Être proactif.
Travailler en équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.