Postée il y a 1 jour
CONTEXTE
La Mission Locale Jeunes Bugey Plaine de l'Ain est un association loi 1901 et intervient sur 126 communes du département de l'Ain. Elle a pour vocation l'accueil et l'accompagnement des jeunes de 16 à 25 ans qui rencontrent des problèmes d'insertion sociale et/ou professionnelle grâce à un accompagnement global. Elle a développé un service logement CLLAJ Comité Local pour le Logement Autonome des Jeunes.
FONCTIONS
En qualité de Conseiller-ère en Economie Sociale Familiale, vous serez chargé.e, sous l'autorité de la direction de voir les jeunes individuellement afin d'établir un diagnostic social, instruire les dossiers de demandes et d'aides financières nécessaires, transmettre les informations nécessaires aux partenaires et à l'équipe et assurez un suivi administratif.
MISSIONS
Accompagnement social et budgétaire
Analyser la situation, les besoins du jeune et définir un projet d'accompagnement social avec lui
Mener des actions de suivi social spécifiques à une structure et à un public
Monter des dossiers d'aides financières et de demande relative au logement
Orienter une personne vers des partenaires relais et assurer le suivi de la demande du jeune
Travailler un projet d'accompagnement collaboratif avec un conseiller référent du jeune
Accompagner les jeunes en difficultés et réaliser des diagnostics socio-financiers à la demande des CCAPEX dans les procédures d'expulsion.
Assurer un suivi administratif et la saisie informatique sur i-milo et SILOJ logiciel de saisie logement
Travailler sur l'éducation au budget en individuel et en collectif auprès des jeunes et de l'équipe
Gestion locative et accompagnement logement
Assurer la gestion locative de 5 à 10 logements et le suivi des sous locataires
Assurer des visites à domicile pour les logements en sous location
Tenir à jour et transmettre les informations sur l'occupation des logements
Développer l'ALT
APTITUDES ET COMPETENCES REQUISES
Diplôme Exigé de Conseiller.ère en Economie Sociale Familiale
Expérience professionnelle dans le domaine de l'intervention sociale
Maitrise des dispositifs et mesures sociales existantes
Capacités d'écoute, de communication, d'animation de groupes et de travail en équipe
Autonomie, esprit d'initiative, envie d'entreprendre, rigueur, discrétion
Bonne maîtrise de l'outil informatique (Word-Excel)
Permis B, véhicule
CONDITIONS
CDI - Temps complet
Prise de poste : immédiate
Salaire mensuel brut : 2520.03€ (C.C.N. des ML : cotation 14, indice professionnel 503) + reprise d'ancienneté si expérience dans la branche
Poste de travail sur les deux principaux sites : Ambérieu-en-Bugey et Belley
Lettre de candidature et CV à adresser à la Mission Locale Jeunes Bugey Plaine de l'Ain, à l'attention de la responsable RH
Experience: 12 Mois
Compétences: Droit social,Économie sociale,Méthodes et outils de résolution de problèmes,Règles de gestion de budget familial,Évaluer régulièrement les besoins de la personne,Orienter une personne vers des partenaires relais,Accueillir, orienter, renseigner un public,Analyser une situation et produire un diagnostic,Assurer la gestion administrative d'une activité,Mener des actions de suivi social spécifiques à une structure et à un public,Suivre des demandes de logements locatifs
Permis: B - Véhicule léger exigé
Qualification: Technicien
Secteur d'activité: Administration publique (tutelle) des activités économiques
Liste des qualités professionnelles:
S'adapter aux changements : Capacité à s'adapter à des situations variées, à réagir à l'imprévu, gérer l'incertitude pour s'ajuster à des organisations, des collectifs de travail, des habitudes, des valeurs propres à l'entreprise.
Travailler en équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Être à l'écoute, faire preuve d'empathie : Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.
Experience: 12 Mois
Compétences: Droit social,Économie sociale,Méthodes et outils de résolution de problèmes,Règles de gestion de budget familial,Évaluer régulièrement les besoins de la personne,Orienter une personne vers des partenaires relais,Accueillir, orienter, renseigner un public,Analyser une situation et produire un diagnostic,Assurer la gestion administrative d'une activité,Mener des actions de suivi social spécifiques à une structure et à un public,Suivre des demandes de logements locatifs
Permis: B - Véhicule léger exigé
Qualification: Technicien
Secteur d'activité: Administration publique (tutelle) des activités économiques
Liste des qualités professionnelles:
S'adapter aux changements : Capacité à s'adapter à des situations variées, à réagir à l'imprévu, gérer l'incertitude pour s'ajuster à des organisations, des collectifs de travail, des habitudes, des valeurs propres à l'entreprise.
Travailler en équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Être à l'écoute, faire preuve d'empathie : Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.