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Vous serez en charge des missions suivantes : • Communication interne : – Améliorer la circulation de l’information entre les services via l’intranet – Contribuer à la rédaction du journal interne Point Commun – Mener des actions de communication renforçant les liens internes • Innovation territoriale : – Animer le programme « Open Data » et « territoire intelligent » avec GPSO. – Enrichir et valoriser les données – Développer des expertises en data territoriale, transition écologique et énergétique • Optimisation des processus dans une optique de qualité : – Collecter et analyser les processus métiers – Identifier les dysfonctionnements et risques et proposer des solutions – Accompagner les restitutions pour garantir une gestion optimale • Transformation et modernisation : – Accompagner les projets de modernisation des espaces de travail – Promouvoir des méthodes innovantes (solutions basées sur l’Intelligence Artificielle…) • Gestion de projets transversaux : – Développer le guichet unique pour les usagers – Accompagner le changement auprès des équipes – Animer des ateliers collaboratifs
Vous êtes diplômé d’un BAC + 5 en management de projet ou en transformation numérique. Vous avez une expérience significative en pilotage de projets stratégiques et en conduite du changement. Vous maîtrisez les outils bureautiques, numériques et les technologies de l’information. Vous avez de solides compétences en rédaction, analyse et synthèse. Autonome, force de proposition et à l’écoute, vous saurez accompagner les directions et services dans les différents projets. Le Permis B est requis (déplacements fréquents sur différents sites de la Ville).
Sous la responsabilité de la Directrice de la Transformation, Qualité & Communication Interne, vous accompagnerez nos projets stratégiques en matière d’innovation, de valorisation des données territoriales et de modernisation nos services publics.