Les missions du poste

Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, , un Assistant paie H/F. Le poste est à pouvoir dès que possible.
Vos missions :
- Saisie des arrêts et dossiers de prévoyance
- Gestion de la paie pour un portefeuille de salariés
- Collecte et vérification des éléments variables de paie
- Établissement des bulletins de salaire
- Support aux collaborateurs pour toutes questions relative à la paie

Vous disposerez aussi des avantages CRIT :
- Taux horaire fixe + 10% fin de mission + 10% congés payés.
- Compte Epargne Temps (CET) déblocable à tout moment.
- Acompte de paie hebdomadaire si besoin.
- Aides diverses (via FASTT) : mutuelle, logement, garde d'enfants, etc.
- Application My Crit pour un suivi facile.
- Comité Social et Économique (CSE) : cartes cadeaux, remboursement chèques vacances, etc.
Votre profil :

- Expérience de 2 à 5 ans dans la gestion de la paie
- Formation BAC+3 en Ressources Humaines ou en Comptabilité
- Maîtrise des outils informatiques de gestion de la paie
- Connaissance des législations sociales en vigueur
- Capacité à travailler de manière autonome et en équipe
- Bonne communication et sens du service client

Si vous correspondez à ce profil, n'hésitez pas à postuler pour rejoindre notre client et contribuer à son développement.

Experience: 2 An(s)

Qualification: Employé qualifié

Secteur d'activité: Activités des agences de travail temporaire

Le profil recherché

Experience: 2 An(s)

Qualification: Employé qualifié

Secteur d'activité: Activités des agences de travail temporaire

Lieu : Colmar
Contrat : Intérim
Salaire : 30 000 € par an

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