Auxiliaire de Puériculture (H/F) ou CAP AEPE (H/F)

Les missions du poste

La Maison de l'Enfance recherche 1 Auxiliaire de Puériculture.

Convention collective : ECLAT

CRECHE ASSOCIATIVE

Travail sur 4 jours en 36 heures.

Avantages : tickets restaurant, compte épargne temps, 13 ème mois, prime d'assiduité, forfaits de ski à tarif avantageux.

Notre crèche est située au Grand Bornand, elle dispose de grands locaux avec un grand jardin. Notre agrément est de 36 enfants et nous accueillons également des enfants "vacanciers' en saison d'été ou d'hiver (max 8 enfants/jours).

Notre projet éducatif est basé sur la co éducation, la bienveillance, l'éveil à la nature...

Vous aurez comme missions :
Accueil des enfants et de leurs familles :
- Vous accueillez l'enfant et sa famille, dans leur individualité, le respect de leurs besoins tout en veillant au respect du cadre collectif d'accueil.
- Vous communiquez avec les familles au quotidien, et établissez avec eux une relation de confiance grâce à une posture bienveillante et d'écoute.
- Vous êtes garant-e de la qualité d'accueil, de la santé et de la sécurité des enfants au quotidien, en lien avec les protocoles de l'établissement.

Les soins à l'enfant :
- Réalisation des soins d'hygiène de l'enfant et des soins spécifiques liés à sa santé
- Donner les repas à l'enfant en respectant ses habitudes, ses besoins et les règles de diététique infantile.
- Accompagnement de l'enfant au moment du sommeil
- Assurer la sécurité physique et affective de l'enfant

Les activités d'éveil :
- Participation à l'aménagement des espaces de vie (repos, repas, jeux) adaptés aux besoins individuels et collectifs des enfants
- Accompagnement de l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité.
- Vous animez des activités éducatives et des actions favorisant l'éveil, l'autonomie, le développement global de l'enfant et son épanouissement, dans le respect du projet éducatif.
- Vous travaillez dans le respect de la motricité libre, du jeu libre par une présence active basée sur l'éducation bienveillante.

Santé et Hygiène :
- Aménagement et nettoyage du lieu de vie, d'accueil des enfants et vérification de la sécurité des équipements.
- Rangement et entretien du matériel et du linge mis à disposition
- Application des règles d'hygiène et de sécurité
- Prise en charge des enfants porteurs de handicaps et/ou de maladies chroniques.
- Administrer un traitement à l'enfant (en référence aux protocoles de soins élaborés par la responsable et le médecin rattaché à la crèche).
- Réaliser les soins et signaler les modifications de l'état de santé de l'enfant à l'équipe, aux parents...

Equipe :
- Respect des règles de fonctionnement de l'établissement
- Participation aux réunions d'équipe
- Élaboration écrite ou orale des comptes rendus de ses observations et de ses ateliers.
- Avoir le sens du travail en équipe : entraide, communication, bienveillance.
- Respecter la confidentialité et le secret professionnel.

PROFIL SOUHAITÉ :
- Titulaire du DE d'Auxiliaire Puériculture ou à défaut le CAP AEPE.
- maitrise de l'anglais souhaitable
- Expérience similaire souhaitable
- Connaissances concernant le développement psychomoteur de l'enfant de 2 mois à 4 ans
- Connaissances en hygiène et équilibre alimentaire
- Connaissances pédagogiques
- Sens de l'organisation et de l'initiative
- Sens du travail en équipe
- Capacités relationnelles et d'adaptation

Experience: 6 Mois

Compétences: Diplôme d'État d'auxiliaire de puériculture,Pathologies de l'enfant,Relation à l'enfant ou l'adolescent,Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité,Accompagner l'enfant dans les activités d'éveil,Accueillir des enfants,Veiller au respect des normes d'hygiène,Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local,Organiser et animer des activités ludiques et d'éveil,Participer à un projet pluridisciplinaire,Préparer et donner une prescription médicale à l'enfant,Rédiger un rapport, un compte rendu d'activité

Langues: Anglais souhaité

Qualification: Employé qualifié

Secteur d'activité: Accueil de jeunes enfants

Liste des qualités professionnelles:
Prendre des initiatives et être force de proposition : Capacité à initier, imaginer des propositions nouvelles pour résoudre les problèmes identifiés ou améliorer une situation. Être proactif.
Travailler en équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Être à l'écoute, faire preuve d'empathie : Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.

Le profil recherché

Experience: 6 Mois

Compétences: Diplôme d'État d'auxiliaire de puériculture,Pathologies de l'enfant,Relation à l'enfant ou l'adolescent,Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité,Accompagner l'enfant dans les activités d'éveil,Accueillir des enfants,Veiller au respect des normes d'hygiène,Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local,Organiser et animer des activités ludiques et d'éveil,Participer à un projet pluridisciplinaire,Préparer et donner une prescription médicale à l'enfant,Rédiger un rapport, un compte rendu d'activité

Langues: Anglais souhaité

Qualification: Employé qualifié

Secteur d'activité: Accueil de jeunes enfants

Liste des qualités professionnelles:
Prendre des initiatives et être force de proposition : Capacité à initier, imaginer des propositions nouvelles pour résoudre les problèmes identifiés ou améliorer une situation. Être proactif.
Travailler en équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Être à l'écoute, faire preuve d'empathie : Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.

Lieu : Le Grand-Bornand
Contrat : CDI
Salaire : 2 026 € par mois
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